Få nye jobs på e-mail
- ...sikkert brug for dig! På Odense Universitetshospital i Odense og i Svendborg søger vi nu erfarne kræfter – fx dig, der er gået på pension eller efterløn. Vi vil gerne i kontakt med dig, som har lyst til at bruge din viden, erfaring og sundhedsfaglige ballast som faglig...
- ...Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i Sundhedskartellet- overenskomst 32.17.1 – løn pr. 1.4.2026. Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg...
- ...overenskomst 33.21.1. For at sikre løngennemsigtighed henvises til nedenstående link hvor du får oplyst centralt fastsatte tillæg og pension Der er en prøvetid på 3 måneder, hvis du ikke allerede er ansat i Region Syddanmark. Hvis du har spørgsmål Har...
- ...aftale. Region Syddanmark er forpligtet til at oplyse startlønnen. Du får derfor oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i den relevante overenskomst. Eventuelle individuelle tillæg forhandles på baggrund af dine erfaringer og kvalifikationer....
- ...rejse i forbindelse med arbejdet. Straffeattest skal kunne fremvises. Hvad får du hos os? • Gode løn- og ansættelsesvilkår • Pension og sundhedsordning • Mulighed for at arbejde og rejse i Danmark og Europa • Personlig og faglig udvikling • Et stærkt...
- ...afholdes samtaler den 24. september 2026. Startlønnen indeholder: Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastansatte tillæg og pension i henhold til overenskomst mellem DSR og overenskomst 32.17....
- ...Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i overenskomst for Sundhedskartellet overenskomst 32.01.1. Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg...
- ...stillingsopslaget. Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension - læs mere her. Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer...
- ...Regioner. Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension under Sundhedsadministrativt personale (overenskomst 32.09.1) i nedenstående link Se startløn for stillinger i Region Syddanmark...
- ...ansættelsesforhold Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i Sundhedskartellet - overenskomst 32.17. Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af...
- ...Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension - læs mere her. Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og...
- ...Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i overenskomst Sundhedskartellet, ledere og chefer – overenskomst 32.26. Lønindplaceringen tager udgangspunkt i grundløn L10. Udover...
- ...Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension under Sundhedsadministrativt personale (overenskomst 32.09.1) i nedenstående link. Udover startlønnen kan lønnen indeholde eventuelt...
- ...Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension, se under Sundhedskartellet - overenskomst 32.17.1. Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt...
- ...ansættelsesforhold Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i nedenstående link. Udover startlønnen kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængig af stillingen, dine erfaringer...
- ...Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i overenskomst for overlæger - overenskomst 33.04. eller overenskomst for underordnede læger - overenskomst 33.06. Udover startlønnen...
- ...Regioner. Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i ”Underordnede læger – overenskomst 33.06.1 – løn pr 1.4.2026”. Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede...
- ...ansættelsesforhold Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i nedenstående link. Udover startlønnen kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængig af stillingen, dine erfaringer...
- ...dataindsamling, analyser og anbefalinger. Ansøgning Send en ansøgning, hvor du beskriver: Din nuværende situation (studerende, pensioneret, osv.) Alder, bopæl & kontaktinformationer. Hvorfor du søger jobbet. Hvordan dine kompetencer og erfaringer kan bruges...
- ...måneder. Startlønnen indeholder: Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastansatte tillæg og pension i henhold til overenskomst mellem sundhedsadministrativt personale og overenskomst 32.09.1....
- ...ansættelsesforhold Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i nedenstående link. Udover startlønnen kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængig af stillingen, dine erfaringer...
- ...Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension - læs mere her. Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og...
- ...overenskomst. Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i sundhedskartellet - overenskomst 32.17.1. Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af...
- ...Ansættelsesvilkår Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i Sundhedskartellet - overenskomst 32.17. Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af...
- ...Løn Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i overenskomst 33.21.1 (ergo/fysio/jordemødre). Udover startlønnen, kan lønnen indeholde evtuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen...
- ...Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i Sundhedskartellet - overenskomst 32.17.1 Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen...
- ...Region Syddanmark anvender prøvetid for nyansatte i regionen. Se startlønnen her , hvor du også ser centralt fastsatte tillæg og pension. Udover startlønnen kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer....
- ...Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i Sundhedskartellet- overenskomst 32.17.1 – løn pr. 1.4.2026. Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg...
- ...fagorganisation. Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i relevante overenskomst. Udover startlønnen kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine...
- ...Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i overenskomst Sundhedskartellet, ledere og chefer – overenskomst 32.26. Lønindplaceringen tager udgangspunkt i grundløn L10. Udover...