Resultat af søgning: 34 ledige stillinger
...hvor fokus er rettet mod kvalitet, gensidig tillid og et godt arbejdsmiljø. Hos os vil du komme til at arbejde sammen med fagligt... ...spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår, kan du kontakte HR-konsulent John K. Christiansen ved Forsvarsministeriets Personalestyrelse...
...er rettet mod kvalitet, gensidig tillid, trivsel og et godt arbejdsmiljø.
Hos os vil du komme til at arbejde sammen med fagligt dygtige... ...spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår, kan du kontakte HR-konsulent John K. Christiansen ved Forsvarsministeriets...
..., selvstændighed og fleksibilitet. Vi lægger vægt på et godt arbejdsmiljø i vores moderne rammer, og du får mulighed for at udvikle dig... ...spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår, kan du kontakte HR-konsulent Michelle Maria Dam Sørensen ved Forsvarsministeriets Personalestyrelse...
...omgangstone og vi baserer vores relationer på et godt og humørfyldt arbejdsmiljø, gensidig respekt for hinanden, samt faglig stolthed omkring... ...spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår, kan du kontakte HR-konsulent Lisbeth Baldus ved Forsvarsministeriets Personalestyrelse på...
...Andersen på tlf. (***) ***-**** eller på mail ****@*****.***.
Hvis du har spørgsmål til løn eller ansættelsesvilkår, kan du kontakte HR-Konsulent Helle Elgaard Peterslund Forsvarsministeriets Personalestyrelse på telefon (***) ***-****.
Ansøgningsfristen er d. 1. maj 2024 og...
...4964 eller Partnerelementsleder Michael Jakobsen (***) ***-****.
Har du spørgsmål til løn og ansættelsesforhold, kan du kontakte HR-konsulent Mette Sanggaard Kristensen på telefon 7281 9317.
Ansøgningsfristen er den 1. maj 2024. Vi behandler ansøgningerne løbende, så send...
...på telefon (***) ***-****, eller via mail: ****@*****.***.
Har du spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår, kan du kontakte HR-konsulent Lisbeth Baldus ved Forsvarsministeriets Personalestyrelse mail ****@*****.***.
Såfremt du er omfattet af en lokal tjenesteplan...
...Jensen på telefon 2273 3448 eller på mail ****@*****.***.
Har du spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår, kan du kontakte HR-konsulent Lisbeth Baldus ved Forsvarsministeriets Personalestyrelse på mail ****@*****.***.
Såfremt du er omfattet af en lokal...
...Brian Grænge, ****@*****.*** eller på telefon (***) ***-****.
Har du spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår, kan du kontakte HR-konsulent Lisbeth Baldus ved Forsvarsministeriets Personalestyrelse på mail ****@*****.***.
Såfremt du er omfattet af en lokal...
...på telefon (***) ***-****.
Har du spørgsmål til løn og ansættelsesvilkår, kan du kontakte Forsvarsministeriets Personalestyrelse, HR-konsulent kaptajn Thomas Gjøll Hansen på telefon (***) ***-**** eller på mail: ****@*****.***
Ansøgningsfrist er den 27. maj 2024 og ansættelsessamtaler...
...på tlf.: (***) ***-**** eller pr. mail:
****@*****.***
Har du spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår, kan du kontakte HR-konsulent Lisbeth Baldus ved Forsvarsministeriets Personalestyrelse mail ****@*****.***.
Såfremt du er omfattet af en lokal tjenesteplan...
...blandt andet:
Førstehjælp og brandbekæmpelse
Værktøjs- og maskinlære
Hygiejne og egenkontrol
Ergonomi, sikkerhed og arbejdsmiljø
LEAN og robotteknologi
Kom som du er – her er plads til alle!
Hos Dat-Schaub lægger vi vægt på, at du vil! – og der er derfor...
...kommunale rottefængere, kolleger i afdelingen, på tværs af kommunens centre samt Miljøstyrelsen.
Vi har et rart og uformelt arbejdsmiljø med dygtige og engagerede kolleger. Hos os går vi op i gensidig tillid, at tage en åben dialog med borgere og virksomheder, og...
...arbejdsplads med mange forskelligartede opgaver.
indflydelse på egne arbejdsopgaver
grundig introduktion til dine opgaver
et arbejdsmiljø, hvor vi har fokus på at dygtiggøre os, udvikle os og levere en professionel hjemmepleje til vores borgere
Tæt sparring med...
...og tværfagligt
Du har en respektfuld og anerkendende tilgang i mødet med borgere og samarbejdspartnere
Du ved at et godt arbejdsmiljø har betydning for dit arbejde
Det Tværgående Støttekorps udfører opgaver jfr. Barnets Lov:
§32.1.2 §32.1.3 Støttende indsatser...
...sammen med en aktiv skolebestyrelse og forældregruppe skaber et godt grundlag en god skoledag for alle skolens børn.
Hos os er arbejdsmiljøet trygt, der er en god stemning og højt til loftet. Vi mener at smil og humor skaber grobund for et forpligtende fællesskab....
...fællesskabsfølelse. Vi lægger stor vægt på at være en attraktiv arbejdsplads, samt at alle tager et ansvar for at bidrage til et godt arbejdsmiljø.
Gartnerparken er et kommunalt døgntilbud for voksne med varig nedsat psykisk funktionsevne. Alle beboere bor i egne 2-...
...værksteder. Vigtigt er det dog også for os, at der skal være plads til den helt almindelige leg mellem gode kammerater.
Hos os er arbejdsmiljøet trygt, der er en god stemning og højt til loftet. Vi mener at smil og humor skaber grobund for et forpligtende fællesskab....
...Lidl! Her er plads til alle, og alle bliver hørt. Vi har et rigtig godt team, hvor alle er gode til at hjælpe hinanden. Selve arbejdsmiljøet består af gode kunder, søde kollegaer og en flot butik,” fortæller Katrine, der er 17 år gammel og ungarbejder i Lidl.
Kan du...
...f.eks. opstart af gruppeterapi.
Indflydelse på egen arbejdstid og dermed fleksibilitet.
Et udviklende og godt kollegialt arbejdsmiljø præget af gensidig sparring og erfaringsudveksling på tværs af fagligheder.
Fælles undervisning ugentligt med lægekollegaer....
