Ledende overlæge Lungesygdomme

Ledende overlæge søges til Afdeling for Lungesygdomme, Esbjerg og Grindsted Sygehus, Syddansk Universitetshospital

Går du med tanker om at være med at forme den faglige udvikling i en kompetent afdeling, og sikre højest mulig kvalitet i patientbehandlingen samt patient- og pårørendeinddragelse? Så har vi et godt tilbud til dig!

Vi, Afdeling for Lungesygdomme, Esbjerg og Grindsted sygehus, søger en leder som vil bidrage til, at vi sammen fastholder og videreudvikler en både faglig- og kompetent attraktiv afdeling. Du vil sammen med to funktionsledere få en central rolle i arbejdet med disse rammer. 

Du skal have lyst til Compassionate leadership, forskning og forbedringsarbejde samt have passion for at opnå det højeste faglige niveau.

Dine opgaver

Som ledende overlæge forventes du at have det overordnede ansvar for den faglige udvikling i afdelingen, og sikre højt faglig kvalitet i patientbehandlingen samt patient- og pårørendeinddragelse. Herunder være med til at tilrettelægge og kvalitetssikre meningsfulde og effektive arbejdsgange med udgangspunkt i Den Syddanske Forbedringsmodel. 

Du skal medvirke aktivt til at fremme afdelingens målsætninger ift. at budget, aktivitet og produktivitet overholdes, og har derved medansvar for at initiere og implementere forslag, der reducerer ventetid og flaskehalse. 

Du deltager i såvel den akutte som den elektive funktion i området. Herunder indgår du i det kliniske arbejde i samarbejde med afdelingens øvrige lægestab med reference til Cheflægen. Arbejdsområdet vil omfatte stuegang og ambulatoriearbejde inden for det lungemedicinske speciale. Vi har derudover stuegang på egen afdeling i weekenden og du forventes som udgangspunkt at deltage i den fælles intern medicinske speciallægevagt. 

Det daglige arbejde udmøntes i meget tæt samarbejde med sygehusets øvrige afdelinger, hvor samarbejde på tværs mellem både specialer og personalegrupper såvel prioriteres som praktiseres. Du skal også være samarbejdspartner for almen praksis, speciallægepraksis og andre samarbejdspartnere, så som specialerådet, regionen og primærkommunerne.

Forventninger og kvalifikationer

Du indgår i lederkredsen, hvor du sammen med to oversygeplejersker vil udgøre ledelsen på både sengeafsnit og ambulatorie. Der vil være et tæt samarbejde med afdelingsledelsen, og en forventning om at du bidrager strategisk og operationelt til specialets udvikling. 

Vi har et godt arbejdsklima i hele afdelingen, og derfor ønsker vi os en kollega der vil prioritere, bidrage til og have fokus på dette. Herudover forventer vi, at du varetager det daglige driftsansvar og vil være med til at udvikle vores sengeafsnit og ambulatorium yderligere.

Yderligere kvalifikationer:

• Du er speciallæge i lungemedicin. 
• Du har lyst til Compassionate leadership og har relevant lederuddannelse eller er interesseret i at tage dette på sigt.
• Du har klinisk erfaring og er på forkant med udviklingen inden for specialet.
• Du har gode kommunikative evner, og praktiserer inddragende og dialogbaseret ledelse. 
• Du har fokus på og arbejder for et sundt arbejdsmiljø.
• Du er udviklingsorienteret og bidrager til fortsat udvikling af afdelingen ud fra Den Syddanske Forbedringsmodel. 
• Du har fokus på stabil og veltilrettelagt drift.
• I samarbejde med den Forskningsansvarlige overlæge, er du med til at implementere forskning i afdelingen. 
  

Vi tilbyder

Vi tilbyder en arbejdsplads med gode kollegiale forhold og et godt samarbejdsklima, også med de øvrige kolleger og personalegrupper på sygehuset. 

Du kan forvente: 

• En god onboardingproces samt introduktion til sygehuset og afdelingen. 
• Sparring med en afdelingsledelse, som arbejder med inddragende og dialogbaseret ledelse og som prioriterer trivsel og udvikling højt.
• Stor selvstændighed med mulighed for at sætte sit eget præg på stillingen.
• Klinisk arbejde i en afdeling med højt fagligt niveau, og mulighed for og forventning om fortsat faglig udvikling.
• Deltage i undervisningen af yngre læger og medicinstuderende samt tværfaglige kollegaer. Der er fast undervisningsprogram i afdelingen. 
• Mulighed for deltagelse i relevante videnskabelige møder, kurser og kongresser. 
  

Afdeling for Lungesygdomme

Afdeling for Lungesygdomme er en selvstændig afdeling, der ledes af en Cheflæge og en Chefsygeplejerske. Der er i øjeblikket ansat fem lungemedicinske speciallæger (sv.t. 4,2 fuldtidsstillinger), en almen mediciner samt to HU-læger i lungemedicin. Herudover er der tilknyttet et varierende antal I-læger, HU-læger i andre specialer (almen medicin), KBU-læger samt fem kandidatstuderende.

Vi har alle sygeplejestillinger besat og har lav personaleomsætning, således at vores samlede gennemsnitlige erfaring er over 10 år.

I ambulatoriet udredes, behandles og kontrolleres et bredt udvalg af lungemedicinske patienter, her under KOL, astma, høfeber og allergi, sarkoidose samt initial diagnostik af lungefibrose. Der laves naturligvis også udredning og behandling af thorakale smerter, dyspnø- og hostepatienter. Vi har årligt omkring 10-11000 konsultationer. Ambulatoriet håndterer mere end 2000 ny henviste patienter årligt. 

Lungesygdomme sengeafsnit E0 er et medicinsk afsnit med 20 senge inklusiv 2 ØNH senge. I sengeafsnittet modtages hovedsagelig patienter med lungemedicinske problemstillinger, herunder pallierende behandling af lungecancerpatienter samt andre terminale lungesyge. 

Der foretages for nuværende ambulante bronkoskopier på bedøvede patienter på OP, med efterfølgende opvågning og observation i ambulatoriet. Vi arbejder aktuelt på at udvikle mulighed for at udføre bronkoskopier lokalt i ambulatoriet. 

De akutte medicinske patienter indlægges via Fælles Akut Modtagelse, FAM. Vagterne i FAM varetages af læger fra de medicinske specialer på Esbjerg Sygehus, og som speciallæge deltager man i det intern medicinske vagtfælleskab.

Organisation

Esbjerg og Grindsted Sygehus har høje ambitioner og ønsker at være blandt landets allerbedste. Med etablering af Syddansk Universitetshospital og kandidatuddannelsen i medicin bringer det sygehuset i selskab med kun 4 andre sygehuse i landet og giver os en helt særlig rolle. Vi er 3000 medarbejdere fordelt på 3 sygehuse i området (Esbjerg, Grindsted og Brørup) og har de fleste specialer repræsenteret. Vi er en attraktiv arbejdsplads med engagerede og fagligt dygtige medarbejdere. Vi sætter faglig kvalitet, udvikling og forskning højt på dagsordenen og arbejder hele tiden for gennem dialog, anerkendelse og uddannelse af medarbejdere at sikre borgerne sammenhængende patientforløb og en god oplevelse i mødet med sygehuset.

Løn- og ansættelsesvilkår

I henhold til gældende overenskomster mellem Danske Regioner og FAS.

Ansøgning

Motiveret ansøgning med udgangspunkt i de syv lægeroller sendes til nedenstående link.
Desuden ønskes udfyldt skema for bedømmelse af lægefaglige kompetencer.  

Ansøgningsfrist

Ansøgningsfrist den 9. august 2026. Der afholdes samtaler i løbet af uge 33.

Kontaktoplysninger

Yderligere oplysninger kan fås ved kontakt til:

Cheflæge Trine Vestergaard 
Se e-mailadresse på sundhedsjobs.dk
Se telefonnummer på sundhedsjobs.dk

Chefsygeplejerske Ken Jensen
Se e-mailadresse på sundhedsjobs.dk
Se telefonnummer på sundhedsjobs.dk

Der kan ses yderligere information på vores sider på de sociale medier, som også giver et indblik i dagligdagen på vores afdeling.
Facebook: Lungesygdomme Esbjerg
Instagram: Lungesygdomme_esbjerg
LinkedIn: lungesygdomme esbjerg