Overterapeut til Sundheds- og Omsorgspladserne

Vil du være med til at skabe en ny fælles ergo-og fysioterapeutfaglig praksis på tværs af fem lokationer?

Sundhedsvæsenet er i gang med store forandringer – at skabe et mere sammenhængende sundhedsvæsen, fokus er at bygge bro mellem sektorerne og mindske ulighed i sundhed.

Nu har du muligheden for stå i centrum af en helt ny regional opgav: at etablere og udvikle de terapeutfaglige tilbud på Sundheds- og Omsorgspladserne (SOP) i Sundhedsrådet Amager- og Vestegnen.

Vi søger en engageret overterapeut med ergo-eller fysioterapeutisk baggrund, som motiveres af ledelse udvikling og stærkt tværfagligt samarbejde. Du får en central rolle i at samle terapeuter fra forskellige kommuner i en ny organisering og skabe en fælles retning for rehabilitering og genoptræning på SOP.

Stillingen er ny, og du får derfor en unik mulighed for at sætte retning og være med til at forme, hvordan terapeutfaget skal organiseres og udvikles. Samtidig skal du sikre en stabil drift og skabe sammenhæng på tværs af fem lokationer, forskellige kulturer, arbejdsgange og faglige traditioner fra kommunerne skal finde sammen i en fælles ny praksis.

Ledelse på tværs og ledelse i mellemrummene bliver derfor en central del af din opgave.

Om stillingen

Som overterapeut får du det faglige og personalemæssige ansvar for 35-40 ergo- og fysioterapeuter fordelt på de fem lokationer hvor der etableres Sundheds- og Omsorgspladser.

Du får en central opgave i at sikre, at ergo- og fysioterapi bliver en integreret og tydelig del af den samlede faglige indsats. Sammen med de daglige ledere de fem lokationer, skal du sætte retning for, hvordan terapeuternes kompetencer anvendes bedst muligt i helhedsorienteret rehabilitering med en fælles tværfaglige indsats.

Du får en særlig rolle i at skabe en velfungerende ledelsesstruktur på tværs af faggrupper og lokationer. I tæt samarbejde med oversygeplejerskerne skal du være med til at tydeliggøre roller, ansvar og beslutningskompetencer, så de forskellige faggruppers kernekompetencer kommer bedst muligt i spil.

Du skal samtidig opbygge stærke og tillidsfulde relationer til terapeuterne og de sygeplejefaglige ledelser og skabe rammerne for et godt fagligt og arbejdsmiljømæssigt samarbejde.

Du refererer til chefterapeuten i Fysio- og Ergoterapeutisk Afdeling på Amager Hvidovre Hospital og bliver en del af et ledelsesfællesskab, hvor sparring, udvikling og fælles ansvar går hånd i hånd.

Mere konkret indebærer stilling blandt andet:

• Personale- og driftsledelse af 35-40 ergo- og fysioterapeuter fordelt på de fem lokationer.
• Medvirke aktivt i rekruttering, trivsel og fastholdelse af ergo og-fysioterapeuter på SOP, ved at skabe kurs, koordinering og commitment.
• Samarbejde med mange faggrupper og forstå betydningen af et godt arbejdsmiljø, herunder relationel koordinering på tværs af forskellige lokationer.
• Sikre kvalitet, patientsikkerhed og ensartede terapeutfaglige indsatser på tværs af de forskellige lokationer.
• At medvirke i beskrivelser af sammenhængende patientforløb i samarbejde med terapeuter, sygeplejepersonale, læger og øvrige samarbejdspartnere.

• At du har, eller ønsker at tage, relevant lederuddannelse.

Vi søger dig der

• Er uddannet ergo- eller fysioterapeut, med kendskab til det kommunale område og gerne erfaring fra rehabilitering, genoptræning på midlertidige pladser.
• Har erfaring med ledelse og kan skabe følgeskab, selv under store forandringer.
• Er tydelig, relationel og god til at skabe tillidsfulde samarbejdsrelationer.
• Motiveres af at skabe sammenhæng på tværs af organisationer, faggrupper og lokationer.
• Har lyst til at være med til at udvikle en ny organisering og omsætte strategiske mål til konkret praksis.

Det får du hos os
Du får en helt særlig mulighed for at være med fra begyndelsen og sætte dit præg på et nyt regionalt ledelsesområde.

Du bliver en del af en organisation, hvor din opgave bliver at skabe sammenhæng mellem faglighed, drift og udvikling – og mellem forskellige faggrupper, lokationer og organisatoriske kulturer.

Du får både mulighed for at udvikle den terapeutfaglige retning og for at være tæt på den daglige praksis. Det kræver, at du kan bevæge dig mellem strategi og drift, mellem faglig ledelse og personaleledelse og mellem de forskellige organisatoriske niveauer.

Hvis du motiveres af netop den type ledelsesopgave, vil vi meget gerne høre fra dig.

Ansøgningsfrist
Din ansøgning skal være os i hænde 5. oktober 2026 .

Samtaler forventes afholdt 8. oktober 2026 i uge 41 og eventuelt anden samtale i uge 43.

Du kan forvente, at der vil være en opgave forud for anden samtale.

Ansættelsesudvalget består af ledere og terapeuter fra både de nuværende kommunale midlertidige pladser og Fysio- og Ergoterapeutisk Afdeling på Amager og Hvidovre Hospital.

Du er velkommen til at hente yderligere oplysninger hos chefterapeut Jette Christensen på tlf. Vis telefonnummer eller Se e-mailadresse på candidate.hr-manager.net . Job- og afdelingsprofil kan rekvireres.

Ansættelsesvilkår
Stillingen er en fuldtidsstilling til besættelse snarest muligt, så du kan være med i de forskellige processer, der allerede er sat i gang, frem mod at vi er klar til at overtage opgaven 1. januar 2027 .

Du ansættes som overterapeut i Fysio- og Ergoterapeutisk Afdeling på Hvidovre Hospital i den kommende Region Øst.

Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår følger overenskomst for ledende personale på Sundhedskartellets område, indgået mellem Sundhedskartellets parter, herunder Danske Fysioterapeuter/Ergoterapeutforeningen, og Regionernes Lønnings- og Takstnævn.

Lønindplacering sker som overterapeut.

Oplysning om startløn fremgår af Region Hovedstadens oversigt over startlønninger her på siden. Lønnen fastsættes ved lønforhandling mellem Region Hovedstaden og den forhandlingsberettigede organisation.