Audiologiassistenter søges til Høreklinikken i Øre-næse-halskirurgisk Afdeling på Sygehus Sønderjylland

Høreklinikken er en del af Øre-, Næse-, Halskirurgisk Afdeling på Sygehus Sønderjylland og er primært geografisk placeret på Sønderborg Sygehus, men har også lokale tilbud i Tønder og Vojens. Her har man mulighed for at arbejde en stor del af sin arbejdstid, hvis man ønsker det.

På mange måder er Høreklinikken en selvstændig enhed med primært audiologiassistenter og sekretærer samt læger, der arbejder på tværs af Høreklinikken og Øre-, Næse-, Halskirurgisk Ambulatorium. Samtidig er den en integreret del af Øre-, Næse-, Halskirurgisk Afdeling, som er samlet under én ledelse.

De seneste år er der blevet arbejdet meget med opgaveglidning fra audiologiassistenter til sekretærer, så audiologiassistenterne hovedsageligt beskæftiger sig med deres kernefaglighed. For eksempel supportere sekretærene med at tage aftryk til propper, lave teknisk service på høreapparater og forestår alt omkring modtagelse af bestilte apparater, registrering og stille frem til den enkelte audiologiassistent. Det gør at audiologiassistenterne kan fordybe sig i kerneopgaven, sammen med den enkelte borger. 

En arbejdsplads med mening og fællesskab..

Vi, der arbejder her, synes, at Høreklinikken i Sønderborg er et spændende og rart sted at arbejde. Vi tilbyder et miljø præget af dygtige og engagerede kollegaer, hvor du får mulighed for både faglig fordybelse og udvikling. Desuden "samler" vi på gode mennesker, så vi vi får et godt arbejdsmiljø, hvor vi trives og griner hver dag. 

Høreklinikken foretager diagnostisk og behandlingsmæssigt arbejde med hørehæmmede patienter, både børn og voksne. Arbejdsdagene er varierede og fyldt med spændende opgaver – fra udredning og behandling af børn og voksne til avancerede undersøgelser som hjernestammeaudiometri og vestibulærdiagnostik. Vi arbejder tværfagligt og i teams, men giver også plads til selvstændighed.

Vi har patienten i fokus og sætter en ære i at støtte og behandle vores patienter samt rådgive om den helt rigtige løsning. Vi har en travl hverdag med stor efterspørgsel, men vi værner om et godt arbejdsmiljø, hvor fællesskab, humor og sammenhold er en vigtig del af hverdagen.

Arbejdsopgaverne kan omfatte..

• Audiometri og vestibulærundersøgelser

• Stillingtagen til valg af høreapparat

• Teknisk tilpasning af høreapparater

• Undervisning i anvendelse af høreapparater

• Hjernestammeaudiometri og otoakustiske emissioner

• Børneundersøgelser

• BAHA-tilpasning

• M.fl.

Det rette menneske..

For os er det vigtigt at ansætte den helt rigtige kollega til teamet. Vi synes, det er vigtigt, at man passer godt ind i gruppen af kollegaer både i Høreklinikken og på tværs af hele afdelingen. Derfor har vi nogle forventninger:

• Du er uddannet audiologiassistent

• Du er serviceminded og kan lide at arbejde med og omkring mennesker

• Du har øje for patienten

• Du har en positiv indstilling, humor og prioriterer vigtigheden af at være fleksibel og hjælpsom

• Du accepterer, at vi indhenter en børneattest

Hvad vi kan tilbyde...

...udover den ovenfor beskrevne arbejdsplads med mange gode kvaliteter og værdier:

• Mulighed for at arbejde hovedsageligt i enten Sønderborg, Tønder eller Vojens, hvis det passer bedst ind i ens privatliv

• Fleksibilitet i tilrettelæggelsen af arbejdsdagen, herunder mødetider og lange dage

• Mulighed for at opkvalificere sig selv og deltage på kurser, kongresser m.m.

• Sikkerhed og tryghed i jobbet

• Betalt frokostpause, omsorgsdage/seniordage og en god pensionsordning

Løn & Vilkår..

• Vi søger aktuelt 2 fastansættelser

• 37 timer eller mulighed for deltid

• Der kan forekomme tjeneste både i hovedklinikken i Sønderborg og i vores satellitafdelinger i Tønder og Vojens.

• Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i " Audiologiassistenter, ledende audiologiassistenter og elever - overenskomst 32.52.1 - løn pr. 1.4.2026" --> Find den på vores hjemmeside. Udover startlønnen, vil lønnen indeholde forhandlede tillæg jf forhåndsaftalen. 

Husk..

Vi står til rådighed for en uformel samtale. Vi ved, at mange er optaget af alt fra arbejdsopgaver og fysiske rammer, til lønforhold og meget mere. Vi tager rigtig gerne en snak om dette, inden en formaliseret jobsamtale.

Ring gerne og aftal dette – vi står klar til at tale med dig under fuld diskretion.

For en uformel samtale eller andre spørgsmål, kontakt Chefsygeplejerske Rasmus Jørgensen på tlf.: Se telefonnummer på sundhedsjobs.dk.

Ansøgningsfrist: 23/9/26

Samtaler afholdes: 28/9/26 mellem kl.12.00 og 14.00