Strategisk konsulent til direktionsbetjening på IT-Universitetet i København

ITU søger en erfaren medarbejder til at understøtte direktionen og bidrage til universitetets strategiske og organisatoriske udvikling.

Om stillingen

IT-universitetet har de seneste år reorganiseret det videnskabelige og dele af de administrative områder, lanceret en ny 2030 strategi og rekrutteret nye ledelsesprofiler til at understøtte den strategiske og organisatoriske udvikling af universitet og herunder dets bidrag til samfundet.

Direktionens primære ledelsesstøtte og HR-partnere samles per 1. september 2026 i et direktionssekretariat, der sammen med andre ledelsesstøttende kompetencer og enheder indenfor jura, HR, projektledelse, Livslang Læring og innovation, skal fungere som bindeled mellem direktion, ledelseslag og organisation, og sikrer, at møder, processer og beslutninger forløber velforberedt, involverende, veltilrettelagt og med den rette kvalitet.

Vi søger en strategisk konsulent, der kan indtage en central rolle i betjeningen af direktionen og dermed også indirekte den bredere ledelsesgruppe på ITU. Du trives med at tage ansvar i komplekse opgaver, men din motivation er også at skabe rammerne for, at andre kan nå deres mål - uanset om det er direktionen, afdelings- sektions- og teamledere, dine kolleger eller organisationen som helhed.

Du refererer personalemæssigt til sekretariatslederen, men vil i flere sammenhænge referer fagligt til direktionen og til afdelingslederen for den samlede ledelsesunderstøttende afdeling.

Dine kerneopgaver

Du bliver ansvarlig for i samarbejdet med sekretariatslederen og det samlede sekretariat:

• Planlægning og forberedelse af direktions-drevne møder, events og arrangementer
• Planlægning og koordinering af årshjulsprocesser
• Udvikling og kvalificering af beslutningsoplæg og beslutningsprocesser
• Sparring med og understøttelse af direktionens medlemmer i deres ledelsesopgaver
• Ledelse af egne opgaver og projekter samt ledelsesmæssig understøttelse af andres udviklingsopgaver.
• Løbende driftsopgaver i teamet og i afdelingen.

Din profil

Du har interesse for universitetspolitiske dagsordener, organisationsudvikling, ledelse eller strategisk HR. Vi forestiller os, at du har:

• erfaring fra universitetssektoren, ministerium eller anden politisk, videns- eller forskningstung organisation.
• Ledelses- eller HR-erfaring – enten i form af egen ledelse eller i rollen som en, der understøtter andres topledelse.
• Har gode skrivefærdigheder og kan formulere klare, præcise og velskrevne oplæg, referater og notater.
• Har forståelse for gode beslutningsprocesser og kan skabe struktur og fremdrift, selv i komplekse eller sensitive sager.

Det er særligt vigtigt for at kunne varetage stillingen, at du:

• har gode sociale og relationelle færdigheder herunder, forstår at opbygge tillidsfulde relationer, er diskret og samarbejdende,
• motiveres af at skabe gode processer og struktur, med et klart sigte på resultater og værdiskabelse for organisationen.

Det er en forventning, at du taler og skriver flydende dansk og engelsk.

Afdelingen

Vi tilbyder en fuldtidsstilling i en central rolle tæt på universitetets øverste ledelse med indflydelse på tilrettelæggelsen af direktionens arbejde og organisationens strategiske udvikling. Afdelingen består af et fagligt solidt og engageret miljø med engagerede kolleger, hvor der er fokus på medarbejdertrivsel, faglig og personlig udvikling.

Afdelingsleder Lene Dahl Prahm:  Det, jeg holder allermest af ved at arbejde på ITU, er kombinationen af stor motivation og en meget menneskelig kultur. Vi arbejder med vigtige og komplekse opgaver, men gør det i et miljø præget af kollegialitet, humor og et godt fællesskab.

Som leder prioriterer jeg at være klar omkring retningen og samtidig give plads til egne initiativer og handlefrihed. Jeg tror på, at de bedste resultater skabes, når dygtige mennesker mødes med tillid, sparring og frihed til at bruge deres faglighed.

IT-Universitetet tilbyder

ITU tilbyder et spændende og alsidigt job i et internationalt miljø med dygtige medarbejdere og gode kollegaer. Vi har en åben og uformel omgangstone og en afvekslende hverdag.

Arbejdstiden er 37 timer pr. uge. Vi har flekstid, hvilket giver gode muligheder for at få samspillet mellem arbejde og fritid til at fungere optimalt.

Ansættelsesvilkår

Ansættelsen sker i henhold til overenskomst mellem Skatteministeriet og AC.

Der vil være mulighed for at forhandle individuelle tillæg afhængig af dine kvalifikationer.

Stillingen ønskes besat senest den 1. november 2026 eller snarest derefter.

Yderligere information

Du er velkommen til at kontakte sekretariatsleder Maria Kronberg Nedergaard på mobil Vis telefonnummer, hvis du ønsker yderligere information om stillingen.

Der er deadline for ansøgninger d. 18. september 2026. Der afholdes løbende samtaler inden fristens

På IT-Universitetet har vi et internationalt miljø og ser mangfoldighed som en værdifuld ressource. Vi lægger stor vægt på at understøtte et inkluderende arbejdsmiljø for alle vores medarbejdere og opfordrer derfor alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religiøse tilhørsforhold eller etnicitet til at søge stillingen.
Da ITU arbejder med forskning i kritisk teknologi, som er underlagt særlige regler for sikkerhed og eksportkontrol, kan der blive udført open source-baggrundstjek på kvalificerede kandidater til stillingen.