Brug din faglighed hos os: Vi søger en social- og sundhedsassistent med koordinerende opgaver

Vi søger en social – og sundhedsassistent med koordinerende opgaver til tre af vores udekørende miniteams. For at alle kan trives på arbejdet er en vigtig del at vagtplan og ruteplanlægningen fungerer. Er du god til at holde overblikket, kommunikere med borgere, deres pårørende, kollegaer og planlægge med omtanke, så er det dig vi søger.

I Roskilde kommune er vi igang med at implementere miniteams og grundtanken er at vores udekørende medarbejdere skal have mere indflydelse og ansvar for planlægningen i tæt samarbejde med jer. Du vil indgå i en tæt dialog med miniteamsene og sammen med andre social -og sundhedsassistenter der har koordinerende opgaver stå for den grundlæggende planlægning af ruter og også selv køre ud til borgerbesøg. Du vil desuden sammen med afdelingslederen have ansvaret for vores Opus-vagtplanlægning og være med til at sikre, at vi er det rette antal medarbejdere på arbejde.

Hjemmeplejen Distrikt Nord HHK2 søger en dygtig social -og sundhedsassistent med koordinerende opgaver til vores gruppe. Vi er en meget hjælpsom og ansvarsbevidst personalegruppe på ca 30-35 medarbejdere med opgaver hos borgerne, med elever og planlægning. Vi samarbejder meget og passer på hinanden, men vi har samtidig stor selvstændighed i udførelsen af opgaverne hos borgerne.

Vi er en udekørende hjemmeplejegruppe med base på Dronning Margrethes Vej 28 midt i Roskilde. Du vil blive grundigt introduceret til dit område og dine opgaver.

Vi tilbyder:

• Ugentlig timeantal på 32-37 timer efter aftale i fast dagvagt i tidsrummet 06.30-15
• Arbejde hver 2. eller 3. weekend
• Gode kollegaer med et højt fagligt fællesskab, høj tværfaglighed og godt humør
• En stilling med mange forskellige opgaver og stor selvstændighed i opgaveløsningen
• En hverdag hvor vi oplever succes og resultater med borgeren i centrum
• Medindflydelse på arbejdsdagen samt et spændende og alsidigt arbejde
• Fleksibilitet samt gode muligheder for faglig og personlig udvikling
• Engageret ledelse der vægter relationsdannelse, ordentlighed og daglig dialog
• Et arbejdsmiljø der prioriterer trivsel, samarbejde og høj faglighed

Vi ønsker, at du:

• Er uddannet social -og sundhedsassistent
• Kan arbejde selvstændigt, fleksibelt og ansvarsbevidst
• Har fokus på borgeren og deres pårørende
• Har erfaring med planlægning af grundrul for kørelister i miniteams
• Du er struktureret og har et godt overblik
• Har erfaring med vagtplanlægning
• Er faglig nysgerrig og villig til at lære nyt
• Har erfaring med rehabilitering og inddragelse af borgernes egne mål
• Bidrager med smil og godt humør fra morgenstunden
• Har kendskab til nexus og FSlll, dog ikke et krav

Hos os vil du være et vigtigt centrum for alle teams og et naturligt omdrejningspunkt for dine kolleger. I det daglige arbejde vil der være et tæt samarbejde med den nærmeste leder, for at opnå en sikker og bæredygtigt drift. Du vil være medvirkende til en konstruktiv ferieplanlægning og dit blik for langtidsplanlægning vil tilgodese både medarbejdernes ønsker og borgernes behov.

Om os

I 2025 startede vi i Distrikt Nord Roskilde op med tværfaglige miniteams, hvor vi er ca. 8-12 personer tilknyttet hvert team. Vi forventer meget af miniteams, da det giver os muligheden for en ny og forbedret måde at samarbejde på, med fokus på borgeren, således at de modtager den bedst mulige pleje. Kvalitet og trivsel er i højsædet, med en rehabiliterende tilgang, for at skabe en værdig og omsorgsfuld hverdag for vores borgere og pårørende.

Vi har fokus på faglighed og samarbejde for at skabe et godt miljø for både vores borgere, deres pårørende og personalet. Vi er gode til at hjælpe på tværs i huset. Her indgår et nært samarbejde med fast tilknyttede visitatorer, sygeplejersker, fysioterapeuter, ergoterapeuter og diætist. Herudover har vi en udvikling - og kvalitetssygeplejerske tilknyttet. 

Der afholdes faglig koordinering med teamet hver morgen samt til frokost, hvor borgernes sundhedsfaglige status tages op i et tværfagligt samarbejde. Da vi udfører helhedspleje hos borgerne, så kommer din faglighed og kompetencer i spil.

Vi er et mangfoldigt distrikt, i en hastig udvikling med engagerede medarbejdere, der brænder for at udføre arbejdet. Vi har let til smil og latter, bruger hinanden til at sparre med og lærer af hinanden som kollegaer.

I distrikt Nord er vi praktiksted for både SSH og SSA elever, og inddrager vores elever på ligefod med de faste medarbejdere.

Løn og vilkår 

Du får løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst. Send os din ansøgning og CV.
Ved ansættelse indhentes straffeattest.

Stillingen ønskes besat snarest muligt eller senest d. 1. oktober 2026. Din ansøgning skal være modtaget senest d. 16. august 2026, der vil løbende blive indkaldt til samtaler.

Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Maria Eegholm ( har ferie i uge 32 og 33) eller distriktsleder Julie Vonsild på telefon Vis telefonnummer eller på mail  Se e-mailadresse på candidate.hr-manager.net

Vi glæder os til at høre fra dig!