Læge til kardiologisk team, Medicinsk Afdeling, Regionshospitalet Randers.

Vi opslår hermed en 1-årige uklassificeret stilling som læge på Medicinsk Afdeling, med primær tilknytning til det kardiologiske team. Stillingen er med start 01.09.2026 eller efter aftale. 

Lige nu er der et arbejde i gang med at udskille det kardiologiske speciale fra den fællesmedicinske afdeling i en selvstændig afdeling for hjertesygdomme. Du skal derfor primært arbejde inden for det kardiologiske felt, herunder i bagvagtsfunktion. Du skal derfor selvstændigt kunne ekkokardiografere og have erfaring med håndtering af akutte kardiologiske problemstillinger. Du vil samtidig have mulighed for at udbygge kompetencer i forhold til din individuelle profil og vil få tilknyttet mentor mhp. dette. Den kardiologiske lægegruppe består af 7 speciallæger samt 4 HU-læger og 3 uklassificerede læger..

Det kardiologiske team består af et en Akut Hjerteklinik, et kardiologisk-medicinsk sengeafsnit med 20 senge og en stor ambulant funktion. I sengeafsnittet arbejder man i stuegangsteam med flere læger. De ambulante funktioner er organiseret i hjerteklinikken. 

Den akutte kardiologiske funktion varetages i dagtiden i Akut Hjerteklinik, hvor der modtages patienter med akutte hjertesygdomme. Vagten er todelt tilstedeværelsesvagt. Der er desuden en kardiologisk speciallæge i kardiologisk beredskabsvagt. 

Det øvrige medicinske vagthold består af en medicinsk bagvagt også i toholdsskift og to mellemvagter indtil kl. 18, hvorefter der er 1 mellemvagt resten af natten. Der er desuden alle dage en medicinsk speciallæge indtil kl. 22, der ser medicinske patienter i Akutafdelingen. Det akutte arbejde organiseres i samarbejde med Akutafdelingen.

I dagtid på hverdage er mange indlæggelser konverteret til ambulante besøg i Akut Hjerteklinik, hvor bagvagten er med i opgaveløsningen.

Vi har et aktivt forskningsmiljø inden for kardiologi, som der er mulighed for at deltage i og som inden for de sidste år har produceret forskning, der har ændret nationale og internationale kliniske retningslinjer. Der vil være muligheder for deltagelse i forskning på afdelingen.

Kendetegn ved Medicinsk Afdeling

Medicinsk Afdeling kan tilbyde gode arbejdsforhold med mulighed for faglig udfordring og udvikling. Afdelingen har funktioner inden for alle områder af de interne medicinske specialer. Der er 80 sengepladser fordelt på 3 sengeafsnit samt dialyseafsnit. Afdelingen har et højt fagligt ambitionsniveau og en aktiv indstilling til indførelse af nye undersøgelses- og behandlingsmetoder. Der er gode muligheder for udvikling af din individuelle profil.

Ansættelsesvilkår:

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem Danske Regioner og Yngre Læger.  En forudsætning for ansættelse ved hospitalet er, at der gives samtykke til indhentelse af børneattest.

Yderligere information

Yderligere oplysninger om afdelingen og stillingen kan fås ved henvendelse til:

Cheflæge Pernille Sarto på Se telefonnummer på sundhedsjobs.dk eller  Se e-mailadresse på sundhedsjobs.dk

Sidste ansøgningsfrist: 26/6-2026. Samtaler: Efter aftale i uge 27 og 28.

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Region Midtjylland er jf. EU’s løngennemsigtighedsdirektiv, der trådte i kraft 7. juni 2026 forpligtet til at oplyse dig om startløn eller et interval for startløn for en stilling inden du tilbydes ansættelse.

Her finder du Region Midtjyllands lønkatalog for de fleste faggrupper og stillinger, som findes i Region Midtjylland: Gennemsigtighed forud for ansættelse - Medarbejder.rm.dk