Fra strategi til handling - vær med til at forme fremtidens driftsorganisation

Vil du have en nøglerolle i udviklingen af Driftscentret? Vi søger en strategisk partner for ledergruppen, som kan bistå i at omsætte visioner og strategi til handling og en fælles retning og identitet.

Vil du have en nøglerolle i udviklingen af i Driftscentret? Vi søger en strategisk partner for ledergruppen, som kan bistå i at omsætte visioner og strategi til handling og en fælles retning og identitet.

Vi drømmer om at blive Danmarks bedste driftsorganisation
Som ledelsens partner får du en central rolle i at understøtte udviklingen af Driftscentret og den samlede organisation. Du arbejder tæt sammen med ledergruppen og sikrer både strategisk sammenhæng, operationel fremdrift og bidrager til forandringsledelsen med henblik på at flytte og skabe den samlede organisation.

Du har ikke personaleansvar, men er en væsentlig drivkraft for koordinering, beslutningsunderstøttelse og sammenhæng i vores ledelsesarbejde.

Dine hovedopgaver

- Strategi og retning

• Bidrage til udvikling og konkretisering af Driftscentrets strategi
• Omsætte strategiske fokusområder til konkrete mål, indsatser og prioriteringer
• Sikre systematisk opfølgning på mål, beslutninger og fremdrift

- Ledelses- og mødefacilitering

• Planlægge, drive og strukturere ledergruppemøder
• Understøtte tydelige beslutninger og ansvarsplacering
• Facilitere workshops, teammøder og udviklingsforløb på tværs af teams
• Udarbejde beslutningsoplæg og præsentationsmateriale

- Organisations-, kultur- og forretningsudvikling

• Bidrage til at udvikle Driftscentret mod visionen om at blive Danmarks bedste driftscenter
• Understøtte organisationsudvikling og identitetsarbejde
• Synliggøre og brande Driftscentrets resultater internt og eksternt
• Bidrage til en attraktiv arbejdsplads og trivsel i organisationen

Du er en succes når:

• Strategiske initiativer omsættes til handlingsplaner, og der følges systematisk op på mål, beslutninger og prioriterede indsatser.
• Ledergruppemøder er velstrukturerede, skaber værdi og resulterer i klare beslutninger, tydeligt ansvar og reduceret mødespild.
• Der skabes tydelig kobling mellem strategi, mål og drift samt styrket tværgående samarbejde og fremdrift i strategiske initiativer.
• Driftscenterets resultater synliggøres, organisationens identitet styrkes, og der bidrages til høj medarbejdertilfredshed.

Driftscentret er relativt nyetableret og består af 120 medarbejdere, 9 ledere og chefen.

Prioriteringssikker og tillidsvækkende
Du kan tænke strategisk og samtidig trives med at være helt nede i detaljen, når noget skal lande ordentligt. Du er nysgerrig, struktureret og god til at skabe følgeskab – og du synes, at energi og grøn omstilling er spændende at bruge din tid på.

Forhåbentligt har du:

• Har ca. 3–7 års erfaring fra fx konsulenthus, energisektoren eller lignende
• Har en videregående uddannelse inden for fx business, økonomi, samfundsvidenskab eller ingeniørfag
• Er stærk i struktur, planlægning og opfølgning – og kan holde overblik over flere projekter
• Kan oversætte erfaringer, data og analyser til klare anbefalinger
• Trives i en rolle med mange interessenter og kan kommunikere tydeligt – både skriftligt og mundtligt på dansk
• Er proaktiv og ikke bange for at stille “hvorfor gør vi det sådan?”-spørgsmål

Det tilbyder vi
Som medarbejder i EWII er det ikke kun dit arbejde, der er i centrum – du får også mange personalegoder, der er værd at arbejde for. Hvilke goder, du kan nyde godt af, kan du blive klogere på her .

Sæt et grønt fodspor sammen med os
I EWII er hverdagen vidt forskellig for vores omkring 750 medarbejdere, men fælles for alle er, at faglighed og fællesskab går hånd i hånd. Vi arbejder hver dag for at skabe grønne løsninger, der gavner både kunder, miljø og bundlinje.

Skal jobbet være dit?
Vi glæder os til at modtage dit CV og din ansøgning som du nemt uploader via ansøgningsknappen. Hos os er diversitet og forskellighed en styrke, og derfor er alle ansøgninger velkomne uanset køn, alder, etnicitet, civilstand og lignende.

Har du spørgsmål til jobbet eller EWII som arbejdsplads, er du velkommen til at kontakte afdelingschef Anders Hørning på Se telefonnummer på jobbank.dk. Du kan læse mere om os på ewii.dk eller følge os på LinkedIn , Facebook og Instagram .

Stillingen besættes hurtigst muligt og kan søges, så længe den er online.

Kontakt

• Anders Hørning
• Driftscenterchef
• Se telefonnummer på jobbank.dk

Ansøgningsfrist

• Hurtigst muligt

Hvor

• Driftscenter, Kokbjerg 30, 6000 Kolding