Projektsygeplejesker til REACT - et visionært og internationalt forskningsprojekt

Vil du være med til at drive et visionært forskningssamarbejde? Har du erfaring med klinisk forskning, og kunne du tænke dig at være en del af koordinationen og driften af et stort internationalt forskningsprojekt om hjertesygdomme? Så er stillingen som projektsygeplejerske i REACT oplagt til dig!

Om REACT
REACT er et internationalt forskningssamarbejde mellem Rigshospitalet, det nationale center for kardiovaskulær forskning (CNIC) i Madrid og en række hospitaler i Danmark. REACT ledes fra Hjertecenteret på Rigshospitalet.

Hjertesygdomme er den førende dødsårsag globalt, primært som følge af komplikationer til åreforkalkning. I REACT’s første fase Se telefonnummer på jobbank.dk) undersøgte vi, hvor hyppigt åreforkalkning forekommer forskellige steder i kroppen. I den anden fase af REACT Se telefonnummer på jobbank.dk) vil vi undersøge, om tidlig, målrettet behandling af symptomfri åreforkalkning kan bremse eller endda helbrede hjerte-kar-sygdomme. Fase 2 forventes at starte 1. januar 2027 og vil være af 5,5 års varighed.

Projektsygeplejesker i REACT
Vi søger op til 4 projektsygeplejesker, som skal arbejde i vores nyoprettede opfølgningsklinik i REACTs fase 2. Som projektsygeplejerske vil man være med til at sikre, at vores studiedeltagere bliver håndteret og vejledt ordentligt, samt bidrage til en kontinuerlig kvalitetssikring af projektet. Projektets hverdag minder om et start-up miljø, og vi har et intenst, men positivt arbejdsmiljø. Opgaverne vil ændre sig i løbet af projektperioden, og du skal være klar til at bidrage, hvor der er behov.

Vi forestiller os, at opgaverne bl.a. vil være;

• Håndtere fysiske besøg af deltagerne ved både planlagte og ad hoc besøg.
• At være en del af den daglige drift i opfølgningsklinikken og i teamet med ad hoc-opgaver.
• Opsætning og facilitering af rekrutterings- og brugerinddragelsesinitiativer.
• Samarbejde med projektets koordinatorer for at sikre, at vi arbejder i henhold til GCP.
• Involvering i strukturering og opsætning af driften til projektets næste faser.
• Med-ansvarlig for projektets call center funktion, der bl.a. varetager kontakten med, og spørgsmål fra, forsøgsdeltagerne. Genetisk rådgivning bliver en del af denne funktion.

Arbejdsopgaverne vil blive fordelt mellem de projektsygeplejersker som ansættes.

Stillingen er som udgangspunkt en projektansættelse med udløb d. 30. juni 2027, men med forventet forlængelse indtil 30. juni 2032. Vi afventer endelig afgørelse om, om REACT-initiativet opnår økonomisk forlængelse, og i så fald vil stillingen blive forlænget indtil 30. juni 2032.

Tiltrædelse ønskes snarest muligt eller senest per 1. januar 2027.

Stillingen kan være deltid (32 timer/uge) eller fuldtid, og der vil indgå blandende vagter i stillingen, da projektets opfølgningsklinik forventes at holde åbent både indenfor og udenfor normal arbejdstid.

Som sygeplejerske på Rigshospitalet forventes det også, at du indgår i ”Fælles om Vagten”, med vagter svarende til min. 18 vagter årligt. Dette ville blive aftalt med dig individuelt.

Din baggrund og kompetencer
Du har en relevant baggrund som projektsygeplejerske og gerne flere års erfaring indenfor klinisk forskning eller forskningskoordination. Du skal have sygepleje-faglige kompetencer til at opstarte behandling, vurdere medicinsk behandling og -bivirkninger og kunne administrere subkutane injektioner. Det er en fordel, hvis du har erfaring fra hospitalsvæsnet.

Dine kvalifikationer:

• Du har erfaring med patienter og en tillidsfuld kommunikation med dem. Din fornemmeste opgave bliver det langsigtede, relationelle arbejde - at sørge for, at vores forsøgsdeltagere føler sig ordentligt behandlet, at de føler sig set og hørt, og at de har lyst til at bidrage til forskningen over en årrække.
• Erfaring med GCP og klinisk hospitalsbaseret forskning, og de rammer vi arbejder indenfor på hospitalet.
• Du er løsningsorienteret, og bliver motiveret af en dynamisk hverdag, der både rummer perioder med stabil drift og perioder med rigtig mange opgaver, der skal løses på tværs af teamet. Vi kender ikke altid dagens opgaver eller løsninger, når vi møder ind, så du skal trives med at netværke og selv finde løsningerne i samarbejde med andre.
• Projekterfaring vil være en fordel.
• Du skal have lyst til at indgå som en del af et team, hvor vi hjælper hinanden med stort og småt.
• Du har lyst til at arbejde selvstændigt og har mod på at præge dit eget arbejdsområde.
• Du har et godt humør og forstår at dyrke gode samarbejdsrelationer både internt og eksternt.

Og vigtigst af alt: Forskning skal være spændende og interessant, så du skal have lyst til lave klinisk forskning, og til at gøre en forskel for vores patienter.

Hvorfor os?
Hos os vil du få mulighed for at være med til at drive et stort, ambitiøst forskningsprojekt. Udover at være en del af et passioneret og ambitiøst team, vil du få mulighed for at udvikle både dine personlige og professionelle kompetencer. Vi tilbyder en arbejdsplads på Hjertecentret på Rigshospitalet med fokus på forskning og innovation. Da projektet er nationalt og internationalt kan et niveau af rejseaktivitet forekomme.

Løn- og ansættelsesvilkår vil være i henhold til relevant overenskomst i Region Hovedstaden.

Ansøgning
Hvis du ønsker at være en del af vores team og bidrage til forskning i hjertesygdomme, så send os din motiverede ansøgning og CV senest den 18. oktober 2026. Vi afholder løbende ansættelsessamtaler og ansætter om muligt også løbende.

Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til projektsygeplejersker Charlotte og Lone på tlf. Se telefonnummer på jobbank.dk eller sekretariatsleder Anna Ringgaard tlf. Se telefonnummer på jobbank.dk.

Ansøgningsfrist: d. 18. oktober 2026

Lokation: Rigshospitalet