Er du SSA, og vil du være med til at forme en ny specialiseret demensafdeling, hvor du får medindflydelse, ansvar og mulighed for faglig udvikling? -

Vi er en ny afdeling på Rygårdcentret som åbnede d. 1/9-2026. Du vil derfor få mulighed for at, være med helt fra begyndelsen i en ny specialiseret demensafdeling, hvor du sammen med dine nye kollegaer er med til at skabe en hverdag præget af ro, nærvær og faglig kvalitet. Du bliver en del af et arbejdsmiljø, hvor din indsats får direkte betydning for både beboere, pårørende og den kultur, vi bygger op sammen.

Dine kerneopgaver i stillingen
SSA
Du arbejder tæt sammen med dine kollegaer om at skabe trygge og forudsigelige rammer for beboere med demens, hvor relations arbejde er omdrejningspunktet i din dag. Du yder en professionel omsorg og pleje ud fra vores beboeres livshistorie og det enkeltes menneskes ressourcer fordi det er afgørende for, hvordan du møder og støtter dem i hverdagen.

Som SSA skal du også varetage sundhedsfaglige opgaver i samarbejde med sygeplejersken.

Du indgår i et tæt samarbejde med dine kollegaer om pleje, dokumentation og tværfaglig sparring, hvor I sammen udvikler praksis og sikrer, at beboerne får en værdig og sammenhængende hverdag.

Vores faglige fundament er bygget på Kitwood og relationer
På Poppellunden arbejder vi personcentreret, vi arbejder ud fra Tom Kitwoods teori, hvor mennesket bag demensen altid er i centrum. Vores vision er at skabe en afdeling, hvor beboerne mødes med værdighed, genkendelighed og nærvær i alt, hvad vi gør i hverdagen.

Vi arbejder systematisk med livshistorier for at skabe forudsigelige rammer, der giver tryghed og reducerer uro, og vi bruger det aktivt i vores tilgang til både pleje og aktiviteter.

Kulturen i afdelingen er bygget på tillid, dialog og tydelighed, hvor faglig sparring er en naturlig del af hverdagen, fordi vi hele tiden ønsker at udvikle os sammen. Vi har et tæt samarbejde med pårørende og øvrige faggrupper, så indsatsen omkring beboeren bliver helhedsorienteret og meningsfuld.

Vi skal ikke kun skabe en afdeling, vi skal skabe et hjem.

Vi søger dig, som:
Du arbejder respektfuldt og roligt i dit møde med mennesker med demens, og du forstår vigtigheden af at skabe tryghed gennem din tilgang. Du trives i et miljø, hvor samarbejde og tværfaglighed er en naturlig del af hverdagen, fordi du ved, at det styrker kvaliteten i plejen.

Du kan arbejde struktureret, også når hverdagen er uforudsigelig, og du formår at bevare overblikket i situationer, hvor beboerne har brug for din ro og faglighed.

Du er nysgerrig på udvikling og har lyst til at være med til at præge en ny afdeling, hvor vi sammen finder vejen og bygger kulturen op.

Kendskab til Nexus, kan være en fordel, ellers lærer du det.

Du får nemlig:

• Mulighed for at være med til at opbygge en ny specialiseret demensafdeling fra bunden
• Stor indflydelse på at præge kultur, arbejdsgange og faglig retning
• Et arbejdsmiljø med fokus på faglig udvikling, dialog og refleksion
• Tæt samarbejde med engagerede kollegaer i en opstartsperiode, hvor vi bygger noget nyt sammen
• Mulighed for at udvikle og bringe din faglighed i spil i komplekse borgerforløb
• Mulighed for at få indflydelse på dine arbejdsrammer. Læs mere på

Rammerne på Poppellunden er tæt samarbejde og en ny afdeling i udvikling
Poppellunden er en specialiseret demensafdeling på Rygårdcentret i Hellerup, Niels Andersens Vej 22. Afdelingen har plads til 22 beboere. Vi startede stille op med 10 beboere den 1/9, hvorefter vi gradvist udvider frem mod fuld drift i marts 2027. Du bliver en del af en opbygning, hvor kultur og faglighed formes i fællesskab fra starten.

Yderligere oplysninger
Stillingen er i dagvagt på 32 timer med weekend hv. 3 weekend, med opstart 1/11 eller efter aftale. Vi afholder samtaler løbende.

Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes i henhold til gældende overenskomst og efter forhandling med den relevante faglige organisation.

Ansøgning skal fremsendes elektronisk via linket.

I Gentofte Kommune er der en generel politik om, at der ved ansættelse på ældreområdet skal forevises straffeattest, som indhentes digitalt med samtykke.

Kerneopgaven
Vi understøtter borgerens individuelle ønsker og mål for et meningsfuldt liv gennem et aktivt samarbejde

Vision
At beboeren kan leve et liv så tæt på det, der er mistet og ønsket.

Værdier
Mangfoldighed, anerkendelse, nærvær, samspil og engagement.

Rygårdcentret er bygget i 1980, udvidet i 2010 og ombygget i 2026.

Rygårdcentret har for nyligt gennemgået en stor ombygning med henblik på at skabe moderne og tidssvarende rammer for fremtidens plejehjem.

I dag består Rygårdcentret af 40 plejehjemsboliger (Egelunden), 34 plejehjemsboliger (Kastanjelunden) samt daghjemmet Blomsterlunden, der dagligt har plads til 40 borgere.

Som led i denne udvikling blev Kastanjelunden pr. 31. august 2026 opdelt til tre nyetablerede plejehjem: Kastanjelunden, Birkelunden og Poppelunden , som består af 20 plejehjemsboliger (Kastanjelunden), 20 plejehjemsboliger (Birkelunden) og 22 plejehjemsboliger (Poppellunden).

Så nu består Rygårdcentret efter ombygningen af i alt 102 boliger.

Rygårdcentret har eget vaskeri, frisør, administration, fodterapeut, en serviceafdeling og en teknisk afdeling. Der er cirka 110 fastansatte medarbejdere på Rygårdcentret.

Har du spørgsmål vedrørende stillingen så kontakt venligst

Bianca M. J. Maymann
Afdelingsleder

Se e-mailadresse på studerendeonline.dk
Mobil: Se telefonnummer på studerendeonline.dk

Ansøgningsfrist: Løbende