Vi mangler en sygeplejerske - og måske er det lige præcis dig

• Ansættelsessted
  Distrikt Stoholm
• Arbejdstid
  Fuldtid
• Ansættelsesvilkår
  Fastansættelse
• Tiltrædelse
  1. oktober 2026
• Ansøgningsfrist
  28. august 2026
• Kontakt
  Jane Nørgaard Jeppesen
  Se telefonnummer på jobbank.dk

Bliv en del af Distrikt Stoholm
Vil du være med til at gøre en positiv forskel for borgere i Viborg Kommune, og trives du i en hverdag med høj faglighed, ansvar, tæt samarbejde og plads til et smil undervejs?

I Distrikt Stoholm søger vi en sygeplejerske, der har lyst til at blive en del af et engageret distrikt, hvor borgernær sygepleje, tværfaglighed og udvikling går hånd i hånd.

Om Distrikt Stoholm
Distrikt Stoholm er et landdistrikt og ét af Viborg Kommunes ni hjemme- og sygeplejedistrikter. Vi dækker et stort geografisk område med både land og by og møder borgere i alle aldre med forskellige sygeplejefaglige behov. Vores tilgang er rehabiliterende, og vi arbejder med afsæt i borgerens ressourcer, ønsker og muligheder for at leve et så selvstændigt og meningsfuldt liv som muligt.

Om jobbet
Som sygeplejerske i Distrikt Stoholm får du en alsidig hverdag, hvor ingen dage er helt ens, og det ser vi som en del af charmen. Du bliver en del af et engageret team, der arbejder tæt sammen om at skabe trygge og sammenhængende forløb for borgerne. Vores fælles fokus er at understøtte borgernes selvstændighed, livskvalitet og aktive deltagelse i eget liv.

Vi arbejder målrettet med velfærdsteknologi og udvikler løbende vores sygeplejeklinik, så du får gode rammer for at yde sygepleje af høj kvalitet tæt på borgerne.

Vi er organiseret i borgernære teams med to dagteams og en aftenvagtsgruppe. Tværfaglighed, faglig sparring og høj kvalitet er centrale elementer i vores hverdag.

Stillingen er fast, og vi ønsker opstart, når du er klar – dog senest den 1. oktober 2026. Arbejdstiden ligger i dagtimerne på hverdage samt hver 6. weekend, og timetallet aftales med udgangspunkt i dine ønsker og vores fælles behov.

Vi tilbyder

• en alsidig hverdag med spændende sygeplejefaglige opgaver og ansvar
• et stærkt tværfagligt samarbejde med engagerede og hjælpsomme kolleger
• mulighed for kompetenceudvikling og løbende sparring
• en grundig introduktion, så du kommer godt fra start
• fleksibilitet, frihed under ansvar og indflydelse på egen arbejdstilrettelæggelse
• et trygt og imødekommende arbejdsmiljø, hvor vi vægter faglighed, samarbejde, trivsel og humor også på de dage, hvor kaffekoppen lige skal fyldes en ekstra gang

Vi søger en sygeplejerske, der

• er uddannet sygeplejerske og har lyst til at bringe din faglighed i spil tæt på borgerne
• trives i et tværfagligt samarbejde og bidrager aktivt til fælles løsninger
• kan arbejde selvstændigt, tage ansvar og bevare overblikket i en omskiftelig hverdag
• har kørekort
• motiveres af at støtte borgerne i et trygt, selvstændigt og meningsfuldt hverdagsliv
• er positiv, fleksibel og bidrager til et godt arbejdsmiljø med både faglighed, godt humør og blik for fællesskabet

Lyder det som noget for dig?
Så send os din ansøgning – vi indkalder løbende til samtaler og glæder os til at høre fra dig. Måske er det netop dig, der skal være vores nye kollega.

Vil du vide mere?

Yderligere oplysninger
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte distriktsleder Jane Nørgaard Jeppesen på telefon Se telefonnummer på jobbank.dk eller teamleder Tine Winther Larsen på telefon Se telefonnummer på jobbank.dk.

Løn og ansættelsesvilkår
Lønnen fastsættes på baggrund af gældende overenskomst og en konkret vurdering af din uddannelse, din dokumenterede erhvervserfaring samt dine faglige og personlige kvalifikationer. Forud for ansættelsen og indgåelse af lønaftalen har du mulighed for at modtage information om startlønnen i den konkrete stilling. Viborg Kommune anvender objektive og kønsneutrale kriterier for lønfastsættelse i overensstemmelse med reglerne om lige løn for samme arbejde eller arbejde af samme værdi, og i henhold til den relevante overenskomst. Du kan finde information om løn på: KRL

Stillingen ønskes besat senest den 1. oktober 2026.

Ansættelsen er betinget af godkendt autorisation og straffeattest.