Dansk Erhverv søger en idérig digital journalist/kommunikationskonsulent til medlemskommunikation

I Dansk Erhverv søger vi en erfaren journalist/kommunikationskonsulent, der kan producere indhold til hjemmeside, nyhedsbreve og magasin, og som kan give indholdet digitalt liv. Du får også ansvar for et større antal nyhedsbreve til vores 18.000 medlemsvirksomheder.

Vi leder efter dig, der har stor erfaring med at skrive artikler direkte til medlemmerne. Vi leder efter dig, der får energi af at interviewe topchefer i danske virksomheder og af at følge den erhvervspolitiske puls. Og vi leder efter dig, der har erfaring med at give indholdet digitalt liv, så det når bredt ud til vores medlemmer. 

Som Dansk Erhvervs journalist/kommunikationskonsulent bliver du en del af et team, der hver dag går på arbejde for at skabe værdifuld kommunikation til medlemmerne. På hjemmeside, i nyhedsbreve og i magasin. Det vil derfor være afgørende, at du har erfaring med at arbejde på tværs af medier.

Samtidig får du en rolle som tæt sparringspartner for kollegaerne i hele Dansk Erhverv, hvor din idérigdom og din evne til at omsætte erhvervspolitik og rådgivning til relevant medlemskommunikation vil være afgørende. Du skriver og redigerer indhold, udsender nyhedsbreve og analyserer data. 

Din profil 

Vigtigst af alt er du dygtig til at skrive og spotte de gode medlemsrettede historier og til at give indholdet digitalt liv på tværs af platforme. Men vi drømmer også om, at du kan hakke nogle af disse bokse af:

• Du har flere års relevant erfaring med at skrive og redigere artikler – gerne fra et medie eller en politisk organisation. 
• Du har flere års erfaring med politisk kommunikation
• Du har erfaring med at udsende nyhedsbreve, som bliver åbnet og læst. Og du er klar til at være ansvarlig for et større antal nyhedsbreve.

• Du forstår at bruge data til at udvikle og dokumentere dit indhold, og til at skabe datadrevet kommunikation, så medlemmerne får det indhold, de har brug for og efterspørger. 

• Du har blik for erhvervspolitiske dagsordner og ved, hvordan de kan omsættes til god og konkret medlemskommunikation på tværs af platforme.
• Du er nysgerrig på at bruge AI til opgaver, der kan frigive tid til det, der kræver menneskelig kontakt og indsigt.

• Du har ideelt set erfaring med at udsende nyhedsbreve fra et Marketing Automation-system og ved, hvordan det kan bruges til at udsende segmenteret indhold og til at analysere data. 

• Hvis du kan tage gode billeder og portrætter, vil det være et klart plus, men det er ikke et must.

Teamet 

Du bliver en del af Medlemskommunikations-teamet, som er en del af kommunikations-, presse- og kampagneafdelingen. Du arbejder tæt sammen med kollegaer i hele Dansk Erhverv, der varetager medlemmernes interesser inden for forskellige brancher og fagområder. 

Hos os er der højt til loftet og stor fleksibilitet. Vi har det både sjovt og travlt. Vi er der for erhvervslivet og for hinanden.

Når vi varetager medlemmernes interesser, kræver det fra tid til anden skæve arbejdstider, hvorfor vi har en forventning om, at du er fleksibel. Det kan fx være aften- og weekendopgaver. 

Vi tilbyder en fuldtidsstilling til besættelse per 1. december eller 1. januar. Dit daglige arbejde vil foregå fra Tietgenshus lige ved siden af den historiske børsbygning.

Vi tilbyder  

I Dansk Erhverv har vi fokus på vores medlemmer i alt, hvad vi gør. Vi arbejder for at skabe konkrete resultater og de bedste rammevilkår for vores medlemmer. Vores mål er, at Danmark bliver verdens bedste land at drive virksomhed i. Kulturen i Dansk Erhverv er kendetegnet ved, at vi er handlekraftige, netværksorienterede, og at vi spiller hinanden gode.  

Vi tilbyder et job i en nytænkende og moderne erhvervs- og arbejdsgiverorganisation, hvis mission er at skabe konkurrencekraft for vores medlemmer. Du får resultatorienterede, engagerede og hjælpsomme kolleger, der agerer professionelt og fagligt i top, og du kan forvente en arbejdsplads med højt humør.  

Løn efter aftale og pensionsordning.  

Ansøgningen  

I Dansk Erhverv mener vi, at mangfoldighed gør os stærkere og medvirker til at skabe udvikling og fornyelse. Vi opfordrer derfor alle til at søge stillingen uanset køn, alder, religiøs overbevisning, seksuel orientering og etnisk oprindelse mv.  

Du kan få yderligere oplysninger hos chef for medlemskommunikation Tine Østergård Korcyl på Se e-mailadresse på candidate.hr-manager.net eller tlf. Vis telefonnummer.  

Ansøgning bilagt CV og eksempler på relevante 2-3 artikler, du har skrevet, sendes online via linket ”ansøg” på vores hjemmeside hurtigst muligt og senest den 1. november 2026.

Kandidater til stillingen skal være indstillet på at skulle igennem en persontest i forbindelse med rekrutteringsprocessen.