Projektleder til udvikling af fritidsfællesskaber for borgere med handicap

Vil du stå i spidsen for et stort og meningsfuldt udviklingsprojekt, der skaber grin, glæde og stærke fællesskaber?
Skive Kommune søger en engageret og visionær projektleder, der kan drive et ambitiøst treårigt projekt, som skal sikre, at flere borgere med handicap får mulighed for at være en del af fritidslivets fællesskaber.
Projektet er udviklet i et tæt partnerskab mellem foreningslivet, kulturlivet og Skive Kommune– og du bliver det centrale bindeled i denne fælles indsats.

Om projektet
I Skive Kommune ønsker vi at skabe lige adgang til fritidsfællesskaber for alle borgere med handicap. Projektet skal:

• udvikle nye fritidstilbud
• tilpasse eksisterende aktiviteter
• styrke frivillighed blandt borgere med handicap
• øge synlighed, viden og fælles forståelse

Projektet ledes af en bestyrelse på tværs af kommune, foreninger, kulturliv, handicaporganisationer og pårørenderepræsentanter. Som projektleder bliver du daglig drivkraft, koordinator og brobygger.

Dine arbejdsopgaver
Som projektleder får du en bred og dynamisk rolle, hvor du skal:

Sikre udvikling og drift:

• Udvikle nye fritidstilbud i samarbejde med borgere, foreninger, kommunens tilbud og partnere.
• Understøtte foreninger i at tilpasse eksisterende aktiviteter til borgere med handicap.
• Indsamle og bruge viden fra borgere, pårørende, foreninger og andre kommuner.

Sikre koordination og samarbejde

• Sikre løbende kommunikation mellem projektets aktører – foreninger, botilbud, kulturinstitutioner, frivilligcenter m.fl.
• Ajourføre overblik over tilbud, aktiviteter og udvikling.
• Koordinere indsatsen omkring ambassadører og frivillige.

Sikre synlighed og kommunikation

• Udarbejde og implementere en kommunikationsstrategi.
• Formidle projektets tilbud og resultater til borgere, foreninger, presse og interne samarbejdspartnere.
• Skabe synlighed digitalt, fysisk og i lokalsamfundet.

Fundraise og balancere økonomi

• Bidrage til fundraising og puljeansøgninger.
• Understøtte bestyrelsen i økonomisk overblik og prioriteringer.

Sikre opfølgning og evaluering

• Samle data, erfaringer og feedback gennem hele projektet.
• Udarbejde statusrapporter, midtvejsevaluering og slutrapport i samarbejde med bestyrelsen.

Din profil
Vi søger en projektleder, der:

• er dygtig til at skabe relationer, bygge bro og motivere mange forskellige samarbejdspartnere.
• har stærke projektlederkompetencer og gerne erfaring fra tværgående udviklingsprojekter.
• trives i en rolle, hvor du både er strategisk og praktisk udførende.
• har forståelse for – eller lyst til at lære om – handicapområdet og foreningslivet.
• kan kommunikere klart, tillidsfuldt og engagerende – både skriftligt og mundtligt.
• har erfaring med involverende processer, samskabelse eller borgerinddragelse.
• kan arbejde selvstændigt, struktureret og med blik for både detaljer og helhed.

Det er en fordel (men ikke et krav), hvis du har erfaring med fundraising, foreningsliv, kultur-, fritids- eller socialområdet.

Vi tilbyder

• Et job med stor betydning for Skive og lokalområdet.
• Et projekt med bred opbakning fra både kommune, foreningsliv og civilsamfund.
• En mulighed for at sætte et markant aftryk på livskvalitet for borgere med handicap.
• En hverdag med høj grad af selvstændighed og råderum for at skabe løsninger.
• Et stærkt samarbejde med en engageret projektbestyrelse og mange dygtige fagpersoner.

Organisatorisk tilknytning
Stillingen er organisatorisk forankret i Socialafdelingen, Skive Kommune, med tæt tilstedeværelse hos centrale samarbejdspartnere: Kultur og Fritid, Frivilligcenter Skive, foreninger og botilbud.
Du refererer til Socialchefen, der er formand for projektets bestyrelse.

Praktiske oplysninger
Der er tale om en 3-årig projektansættelse, med mulighed for 37 timer. Primært arbejdssted er i Skive med transport til samarbejdspartnere.
Samtaler afholdes 22. og 25. juni.
Vi ønsker at byde dig velkommen i stillingen med tiltrædelse 1. september 2026.
Løn- og ansættelsesvilkår for stillingen er i henhold til gældende overenskomst.

Vil du være med?
Send din ansøgning og CV via vores rekrutteringssystem senest 17. juni 2026.
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte socialchef Heidi Becker-Rasmussen på telefon Se telefonnummer på jobbank.dk.

Søg stillingen elektronisk via vores rekrutteringssystem

RENT LIV er livshjulet på Skiveegnen. Vi skaber vækst og udvikling gennem grønne handlinger. Vi gør det sammen gennem fælles virkelyst. Vi gør det for at benytte, beskytte og udvikle en egn i balance.
Grøn handling i fællesskaber og for en egn i balance. Tilsammen giver det RENT LIV .

Ansøgningsfrist:
17. juni 2026 kl. 12:00

Tiltrædelse:
1. september 2026

Arbejdssted:
SAS - Sekretariat og økonomi

Ansættelsesforhold:
Fuldtid

Kontakt:
Socialchef Heidi Becker-Rasmussen
Tlf. Se telefonnummer på jobbank.dk