Relationsmedarbejder til socialpsykiatrisk botilbud i kombineret dag- og vågen nattjeneste

Drømmer du om at bruge dine faglige og personlige kompetencer til at støtte udsatte borgere i at få et liv med håb, mening og muligheder.

Orion er et højtspecialiseret bo- og rehabiliteringstilbud til voksne med komplekse sociale problemstillinger, svære psykiske lidelser, dom til behandling, problematisk rusmiddelforbrug og ind imellem voldsom adfærd.

Vi arbejder med mennesker der ofte har traumer, voldsomme oplevelser og ikke mindst erfaring med mange forskellige tilbud og indsatser bag sig. Vi bestræber os på at møde mennesker uden at dømme deres livsvalg, med et fokus på ressourcer og muligheder hos den enkelte. Vi tror på at alle mennesker kan komme sig helt eller delvist og arbejder hver dag med at støtte beboerne i at skabe sig et godt liv. Den faglige indsats tager udgangspunkt i recoveryorienteret rehabilitering hvor vi arbejder systemisk, traumebevidst og skadesreducerende med udgangspunkt i borgerens egne håb, ønsker og drømme. Vi kommer desuden til at arbejde med social stofmisbrugsbehandling fra 2026.  

Som relationsmedarbejder er din opgave:

• At samarbejde med beboerne omkring at skabe det liv de drømmer om
• Samarbejde med beboerne omkring deres individuelle plan, herunder indsatsmål, delmål og strategier
• At støtte beboeren i praktiske gøremål i hverdagen (som fx indkøb, madlavning, rengøring, tøjvask og personlig pleje)
• Sikre et konstruktivt samarbejde med de pårørende, kommune og behandlingspsykiatri og andre eksterne aktører.
• Daglig dokumentation og journalisering i Nexus
• At tilbyde samvær, aktiviteter og fælles oplevelser
• Rumme og håndtere konflikter med borgere med voldsomme reaktionsmønstre

Om den konkrete stilling

Vi søger en relationsmedarbejder til at arbejde 32-37 t/ugen i en kombineret dag og vågen nattjeneste. Det betyder, at din vagtplan vil bestå af både dagtjeneste og nattjeneste. Der arbejdes hver 3. weekend. Arbejdsplanen tilrettelægges derefter ud fra de indkomne ønsker og i overensstemmelse med husets drift og behov for ressourcer. 

Det er vigtigt for os, at du i ansøgningen forholder dig til det at arbejde skiftevis mellem dag og nat. En arbejdsuge kan fx bestå af nattetjeneste i starten af ugen, efterfulgt af fridøgn og derefter dagtjeneste. Vi vil gerne have et indblik i din motivation for dette samt din erfaring med denne type tjenester.

Dine kvalifikationer:

• Relevant social- eller sundhedsfaglig grunduddannelse. Det kan være som social- og sundhedsassistent, pædagog, sygeplejerske, fysio- eller ergoterapeut.
• Du kan bruge dig selv og din faglighed i mødet med mennesker der kan reagere voldsomt i pressede situationer
• Du har mod på at arbejde med mennesker, hvis livssituation betyder at der kan opstå konfliktfyldte situationer
• Du kan skabe og udvikle gode relationer
• Du er god til skriftlig dokumentation og har dertilhørende it-kundskaber
• Du har gode samarbejds- og kommunikationsevner, som bidrager til et godt arbejdsmiljø
• Du har evne og lyst til faglig udvikling, dialog og refleksion over egen og kollegers praksis
• At du har en god fornemmelse for egne grænser og kan reflektere over og være bevidst om din egen rolle i konflikter m.m.

Vi tilbyder:

• Grundig introduktion samt tid sat til refleksion – hver dag
• Faglig sparring og supervision
• Kompetenceudvikling
• Et arbejdsmiljø, hvor trivsel, tryghed og sikkerhed er højt prioriteret
• Et professionelt, udviklende og omsorgsfuldt kollegialt miljø

Vi opfordrer alle med ovennævnte kvalifikationer, uanset køn, alder og etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.

Løn- og ansættelsesvilkår følger overenskomsterne for Socialpædagogisk personale ved døgninstitutioner mv. (overenskomst 32.38.1), Social -og sundhedspersonale (overenskomst 32.03.1), Ikke-ledende personale på sundhedskartellets område (overenskomst 32.17.1) eller Ikke-ledende ergoterapeuter, fysioterapeuter og jordemødre (overenskomst 33.21.1). Udover det overenskomstmæssige, gives der lokale tillæg, Oriontillæg og Relationsmedarbejdstillæg. I forbindelse med ansættelse vil der blive indhentet reference og straffeattest. 

Stillingen ønskes besat pr. 1. december 2026.

Ansøgningsfrist: 9. oktober 2026 kl. 12.

Ansættelsessamtaler afholdes: onsdag d. 21. oktober 2026

Ansøgning sendes elektronisk via vores e-rekrutteringssystem.

Du kan få mere at vide om stillingen ved at ringe til daglig leder Maria Sloth, på tlf. nr.: Se telefonnummer på sundhedsjobs.dk eller daglig leder Perry Nymann på tlf. nr.: Se telefonnummer på sundhedsjobs.dk.

Læs mere om os på: