Vi søger en sygeplejerske til Team for Affektive Lidelser - vil du være med i et tæt og trygt fagligt fællesskab?

Hos Team for Affektive Lidelser i Regionsfunktionen i Esbjerg leder vi efter en sygeplejerske, der har lyst til at gøre en forskel for patienter, der favnes af vores speciale – og samtidig være en del af et team, hvor vi passer på både patienterne og hinanden. Det er sjældent vi har stillinger ledige.

Vi er et mindre, tværfagligt team med høj faglighed, stor omsorg og en hverdag, hvor der er travlt, men hvor man stadigvæk har tid til at vende tingene sammen. Hvis du trives med ansvar, nærvær og et alsidigt ambulant forløbsarbejde, kan det meget vel være dig, vi leder efter.

Om teamet og vores hverdag
Team for Affektive Lidelser omfatter målgruppen for patienter med affektive lidelser, såsom depression og bipolar affektiv sindslidelse, hvor kompleksiteten kræver et behandlingsforløb på regionsfunktionsniveau. Dette forløb er individuelt tilpasset med fokus på medicinsk behandling, psykoedukation, kognitiv adfærdsterapi og tilknytningsteori.

Derudover omfatter målgruppen voksne med spiseforstyrrelse og sårbare gravide. Disse to patientgrupper tilbydes dels pakkeforløb for patienter med spiseforstyrrelse på hovedfunktionsniveau dels et individuelt tilpasset forløb for de sårbare gravide i op til 6 måneder efter fødslen. Ligeledes har vi fokus på dobbeltdiagnose og varetager misbrugsbehandling, hvis det er relevant.

Din fremtidige opgave vil primært ligge i patientgruppen med affektive lidelser.

Team for Affektive Lidelser holder til i centrum af Esbjerg og er bemandet af faggrupperne læge, psykolog, sygeplejerske, socialrådgiver og diætist.

Den enkelte medarbejder arbejder selvstændigt med sine patientforløb, men strukturen i teamet understøtter det fælles teamansvar for vores patienter.

Samtaler med patienterne foregår primært ambulant, men også ved hjemmebesøg og/eller over video.

I vores tilgang til patienterne har vi fokus på patientinddragelse, seneste nye faglige viden og fleksibilitet.

Med patienternes samtykke arbejder vi tæt sammen med de pårørende og relevante kommunale instanser.

Vi tror på, at gode forløb skabes i samarbejde med patienten. Derfor har vi fokus på:

• Ordentlig udredning og tydelig information
• Realistiske behandlingsplaner, som patienten kan se sig selv i
• Tæt opfølgning, hvor vi justerer kursen sammen.

Som kolleger er vi tilgængelige for hinanden. Vi har daglig sparring, tværfaglige konferencer og en kultur, hvor det er helt naturligt at sige højt, når noget er svært – fagligt eller menneskeligt.

Din rolle som sygeplejerske
Som sygeplejerske hos os får du en central rolle i forløbsarbejdet. Dine opgaver vil bl.a. være:

• Kognitiv terapi
• Sygeplejefaglig udredning, vurdering og opfølgning
• Individuelle samtaler med fokus på støtte, stabilisering og psykoedukation
• Tæt kontakt til patienter og pårørende – både i de svære perioder, og når der går fremad
• Medicinrelaterede opgaver: observation af effekt og bivirkninger, dialog med læger, vejledning til patienter
• Deltagelse i tværfaglige behandlingskonferencer og samarbejde med både interne og eksterne partnere
• Relationsarbejde
• Varetagelse af misbrugsbehandling

Du får mulighed for at følge forløb over tid, arbejde helhedsorienteret og bruge din faglighed både klinisk og relationelt.

Hvem håber vi, du er?

• Er uddannet sygeplejerske og har erfaring inden for psykiatri
• Har lyst til at arbejde med mennesker, der ofte befinder sig i en sårbar livssituation
• Kan arbejde selvstændigt
• Har kendskab til kognitiv terapi
• Har kendskab til misbrugsbehandling
• Er god til at lytte, skabe tryghed og være tydelig i din kommunikation
• Trives med at arbejde struktureret, men kan også håndtere, at hverdagen indimellem ændrer sig hurtigt
• Bidrager aktivt til et godt arbejdsmiljø, hvor vi hjælper hinanden på tværs af faggrupper
• Er vejleder for studerende eller har interesse for at være det
• Har kørekort

Det tilbyder vi dig, når du starter hos os.

• En planlagt introduktion, hvor du går med erfarne kolleger og får tid til at blive tryg i opgaven
• Mentorordning
• Et supergodt arbejdsmiljø, hvor vi har fokus på det sociale, vores sikkerheden og trivsel
• Tæt faglig sparring
• Obligatorisk og fastsat supervision
• Faglig udvikling
• Indflydelse på tilrettelæggelsen af dit arbejde og mulighed for at præge udvikling af teamets tilbud
• Et team, hvor vi lægger vægt på ordentlighed, humor og plads til at være menneske – også på arbejde

Ansættelsesvilkår

• Stillingen er en fuldtidsstilling på 37 timer pr. uge.
• Tiltrædelse pr. 1. oktober 2026, eller hurtigst muligt
• Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i din overenskomst, hvilket du kan se i linket herunder. Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.  Se startløn for stillinger i Region Syddanmark

Har du spørgsmål, eller er du nysgerrig på, om stillingen er noget for dig, er du meget velkommen til at kontakte oversygeplejerske Anna Bøge på telefon Vis telefonnummer eller på mail Se e-mailadresse på candidate.hr-manager.net

Send din ansøgning, CV og relevante bilag senest torsdag den 6. august 2026

Samtaler vil blive afholdt tirsdag den 11. august 2026 i tidsrummet kl. 8-14 .

Vi glæder os til at høre fra dig – også hvis du er nysgerrig og bare vil tage en uforpligtende snak.