Blodkomponentfremstilling og donortapning på Næstved sygehus søger bioanalytiker eller anden sundhedsfaglig til barselsvikariat

BLODKOMPONENTFREMSTILLING OG DONORTAPNING

Da en af vores medarbejdere går på barsel søger vi en medarbejder i et 12 måneders barselsvikariat fra. 1. oktober.

Vi er en afdeling med 27 ansatte. Medarbejdergruppen består af både bioanalytikere, sygeplejersker, SSA'er, radiografer og jordemødre.

Der bliver afholdt samtaler d. 21. August 2026.

Arbejdstid:

Arbejdsdagen vil ligge i tidsrummet kl. 7:00-20:30 mandag til torsdag og 7-18:30 fredag.

Der vil være 1-2 aftentapninger pr. uge.

Der vil være enkelte vagter i vores produktionsafsnit på helligdage

Arbejdsopgaver:

• Indkaldelse, modtagelse og interview af donorer
• Tapning af fuldblods- og plasmadonorer
• Fremstilling af blodkomponenter - herunder modtagelse, fraktionering, indfrysning, trombocyt- og kryopræcipitatfremstilling samt lagerstyring og forsendelse af blodkomponenter til regionens blodlagre.
• Håndtering af regionens knoglelagre herunder registrering, fordeling og forsendelse.

Vi giver en grundig oplæring i vores procedurer.

Vi tilbyder:

• Et 12 måneders vikariat.
• En stilling, hvor du får et stort ansvar, men også mange spændende udfordringer
• En stilling i en afdeling, hvor vi foruden vores kerneopgave også har fokus på udvikling
• En arbejdsplads, hvor vi har travlt, men hvor vi også prioriterer at have det sjovt sammen
• Et arbejdsområde med stående og gående funktioner samt løft af forskellig art det meste af arbejdsdagen

Vi ønsker en ny kollega der:

• er uddannet bioanalytiker, sygeplejerske eller har anden sundhedsfaglig uddannelse med autorisation, gerne med erfaring inden for donortapning eller blodkomponentfremstilling
• forstår at give donorerne en professionel og god oplevelse
• arbejder kvalitetsbevidst og ansvarsfuldt
• er fleksibel og omstillingsparat
• har overblik og kan lide at have travlt
• Kan holde til at gå, stå og løfte en hel arbejdsdag
• har gode samarbejdsevner og en positiv tilgang til arbejdet
• taler, læser og skriver dansk
• kan arbejde selvstændigt og være løsningsorienteret
• ser oplæring af nye kolleger og studerende som en spændende og naturlig arbejdsopgave

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende aftale/overenskomst og principperne for ny løn.

Klinisk Immunologisk Afdelings organisering og profil:

Vi er en regional afdeling med ca. 150 ansatte. Vi betjener alle regionens sygehuse og har afsnit på regionens sygehuse i Slagelse, Holbæk, Nykøbing Falster, Køge og Roskilde. På disse afsnit udføres donortapning og patientnære analyser. Der udføres også donortapning i vores mobile enhed. I vores afsnit på Næstved Sygehus udføres, udover donortapning, al komponentproduktion samt fremstilling af FMT kapsler. Det er også på Næstved sygehus, at vi har samlet laboratoriefunktionerne for smittemarkørundersøgelse og immunologisk diagnostik. Vi høster stamceller i Roskilde. Disse forarbejdes i vores stamcellelaboratorie og opbevares i Næstved.

Afdelingen er akkrediteret af DANAK efter DS/ISO 15189 og inspiceres derudover af nationale kompetente myndigheder i forhold til blod-, vævs- og lægemiddelloven.

Vi er en uddannelsesaktiv afdeling med bioanalytiker- og phd-studerende. Endvidere har afdelingen en del forskningsaktivitet, fortrinsvis indenfor Det Danske Bloddonorstudie, psoriasis, gigt, biomarkører for tidlig cancer og stamceller.

Hvis du har spørgsmål, er du meget velkommen til at kontakte mig for yderligere information.

Startløn for overenskomstansatte

Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i den relevante overenskomst. Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.

Om Sjællands Universitetshospital

Sjællands Universitetshospital er Danmarks nyeste universitetshospital med aktiviteter i Køge, Roskilde og Nykøbing F. Vi er et modigt og udadvendt universitetshospital, hvor vi hver dag arbejder for at skabe et sammenhængende sundhedsvæsen og større lighed i sundhed for borgerne i regionen.

Vores optageområde er præget af flere borgere med kronisk sygdom og sociale udfordringer end landsgennemsnittet. Derfor arbejder vi målrettet med innovation, nye samarbejdsformer og løsninger, der bringer behandling tættere på borgerne.

Hos os bliver du en del af en ambitiøs arbejdsplads, hvor samarbejde på tværs, høj faglighed og løbende forbedringer er en naturlig del af hverdagen. Vores ledelsesværdier er nytænkning, følgeskab, ordentlighed og fællesskab, og de sætter retning for, hvordan vi arbejder, udvikler os og skaber gode resultater – for både borgere og medarbejdere.

Læs mere om Sjællands Universitetshospital, Nykøbing F. her

Læs mere om Sjællands Universitetshospital, Køge og Roskilde her

Se video om Sjællands Universitetshospital her