Aasiaat - Majoriaq søger lærer

Majoriaq Aasiaat søger en lærer til ansættelse pr. 1. Juli 2026 eller efter aftale.
Som underviser/lærer i Majoriaq er det din opgave at motivere unge og voksne til at blive parate til at gå i gang med en uddannelse eller til at få et arbejde. Du skal have en uddannelsesmæssig baggrund, der kvalificerer dig til at undervise i mindst to af de almene fag:

• Grønlandsk
• Dansk
• Samfundsfag

Majoriaq er ikke en forlængelse af folkeskolen, men i stedet et modulopbygget undervisningstilbud til unge og voksne. Du skal have lyst til at arbejde med projekt­orien­teret under­visning, så eleverne i Majoriaq oplever under­visningen som meningsfuld og nær­værende.

Planlægning af undervisningsforløb og undervisning foregår i tæt samarbejde med vejlede­re og skolens øvrige undervi­sere, og det kræver, at du er god til:

• at samarbejde
• at tænke nyt og er iderig
• at du har forståelse for mennesker med særlige behov
• Erfaring med unger og voksne vejledning
• Erfaring med folkeskole afsluttende og evaluering

Vi forventer, at du :

• Har en videregående eller teoretisk uddannelse.
• Du skal have en uddannelse på grønlandsk og matematik til de gymnasiale uddannelser.
• Har gode sprogkundskaber både mundtlig og skriftlig.
• Har et godt omdømme og erfaring fra en lignende stilling.
• Har gå -på-mod og har lyst til at sætte dit præg på skolens udvikling.
• Kan anvende it-værktøjer på brugerniveau.
• Kan fremvise en ren straffeattest

Løn og ansættelsesforhold:
Løn- og ansættelsesvilkårene er de gældende overenskomster mellem din forhandlingsberettigede organisation og Naalakkersuisut.

Bolig:
Der vil til stillingen kunne anvises personalebolig, for hvilken der betales depositum og husleje, forbrug m.v. efter de til enhver tid gældende regler for huslejebetaling i Grønlands Selvstyres og kommunens ejendomme m.v. i Grønland. For yderligere information om husleje herunder forbrug o.l. henvises til oplysninger på: .

Såfremt permanent personalebolig ikke kan stilles til rådighed umiddelbart ved tiltrædelse, vil der for medarbejdere med ret til vakantbolig blive tilbudt en midlertidig vakantbolig, for hvilken der betales A-skat for frie goder i henhold til gældende lovgivning.

ELLER Tiltrædelsestidspunktet er afhængigt af hvornår der er en personalebolig til rådighed. Der ydes tiltrædelsesrejse samt bohaveflytning i henhold til gældende regler.

En personalebolig skal fraflyttes ved ansættelsesforholdets ophør.

Denne stilling er omfattet af lov om pligt til at indhente straffe- og børneattest. I henhold til loven kan ansættelsen først begynde, når kommunen har modtaget tilfredsstillende straffe- og børneattest. Vi skal derfor gøre opmærksom på, at tiltrædelsestidspunktet først kan aftales, når kommunen har modtaget børneattest fra rigspolitiet, samt straffeattest fra Politiet.

Børneattesten indhentes af kommunen med samtykke fra vedkommende, hvor straffeattesten indhentes af vedkommende til Politiet.

Yderligere oplysninger kan skaffes hos centerleder Karla Johansen Olsen ved at ringe til 701900 eller igennem mail hos Se e-mailadresse på jobbank.dk

Vi modtager ikke ansøgninger via e-mail eller post.

Indsend ansøgning, CV, uddannelses- og kursusbeviser, samt andre relevante dokumenter ved at trykke “Søg denne stilling"

Hvis du har problemer med upload filer kontrakt Se e-mailadresse på jobbank.dk

Vi ser frem til at modtage din ansøgning

Ansøgningsfrist: 21. juni 2026