Ruds Vedby Skole

Oversigt

Viceskoleleder til Landsbyordningen i Ruds Vedby

Vil du være med til at skabe de bedste muligheder for en god fremtid for børn i et stærkt fællesskab?

I Landsbyordningen Ruds Vedby søger vi en engageret og relationsstærk viceskoleleder, der med hjerte, faglighed og overblik vil være med til at lede og udvikle vores fælles børneliv – fra dagtilbud til skole.

Om stillingen

Som viceskoleleder bliver du en central del af ledelsesteamet, som består af leder af landsbyordningen, pædagogisk leder i Regnbuen og dig. Sammen sætter vi retning for en hverdag præget af faglig kvalitet, trivsel og stærke fællesskaber.

Dine primære opgaver

• Pædagogisk ledelse og sparring med lærere og pædagoger
• Samtaler med familier og opstart af nye elever
• Opfølgning på undervisningens kvalitet
• Arbejde med trivselsmålinger og elevtrivsel
• Opfølgning på faglige test og elevernes progression
• Koordinering og opfølgning på indsatser omkring enkelte elever
• Bidrage til en tydelig og nærværende ledelse
• Deltagelse i diverse arbejdsgrupper og N4-ledernetværket i Sorø Kommune

Om Landsbyordningen Ruds Vedby

Vi er en landsbyordning, hvor skole (165 elever) og dagtilbud (2 børnehavestuer og to stuer til vuggestuen) er samlet i ét fællesskab – snart også under samme tag. Vi tror på, at alle børn i distrikt Ruds Vedby, skal gå i landsbyordningen. Vi skaber sammenhæng i børns liv fra de starter i dagtilbud til de går ud af grundskolen. Vi har et fælles MED-udvalg, et elevråd og en fælles bestyrelse. Vi tror på fællesskaber.
Vision: At skabe den bedste mulighed for en god fremtid.
Mission: At skabe fællesskab for alle børn og voksne.

Om Ruds Vedby Skole

• En mindre folkeskole med tæt relationsarbejde og høj grad af kendskab til alle elever
• Fokus på faglig progression, trivsel og deltagelsesmuligheder for alle børn
• Tæt samarbejde mellem lærere, pædagoger og ledelse
• Et lokalt forankret skoleliv med stærke traditioner og fællesskaber

Om dagtilbuddet Regnbuen

• Et dagtilbud med fokus på tryghed, leg, udvikling og dannelse
• Stærkt pædagogisk fokus på børnefællesskaber og tidlig indsats
• Tæt sammenhæng til skolen som del af landsbyordningen
• Engagerede medarbejdere med blik for det enkelte barn

Hvem er du/hvad har du med dig?

• Pædagogisk eller undervisningsfaglig baggrund
• Erfaring med eller interesse for ledelse
• Tydelighed, anerkendelse og relationsstærke kompetencer
• God til samarbejde og til at skabe følgeskab
• Blik for både fællesskab og det enkelte barn
• Systematisk tilgang og erfaring med opfølgning
• Selvstændig og en der kan have mange bolde i luften på samme tid

Det tilbyder vi:

En arbejdsplads med varme og engagement. Vi er en del af Sorø Kommune, så Sorø Kommunes pædagogiske pejlemærker er fundamentet:
Se Link til De pædagogiske pejlemærker sammen med en mentaliserende tilgang.

Du bliver en del af et tæt samarbejdende ledelsesteam med mulighed for at præge den pædagogiske udvikling og strategi. Du får en hverdag med mening, variation og indflydelse. Vi glæder os til at tage godt imod dig.

Vil du høre mere om stillingen og/eller komme på besøg, kan du kontante skolens kontor på tlf. Se telefonnummer på skolejobs.dk eller skoleleder Anne K. Raaholt på  mobil Se telefonnummer på skolejobs.dk/mail:  Se e-mailadresse på skolejobs.dk

Ansøgning

Frist for ansøgning d. 14. juni 2026
Vi vælger ansøgere ud d. 15. juni 2026
Samtalerne afvikles d. 18. juni 2026 fra kl. 17.00.

I Sorø Kommune ser vi mangfoldighed som en styrke, og vi opfordrer alle interesserede til at søge stillingen uanset alder, køn, handicap, race, religion og etnisk tilhørsforhold. Vores værdigrundlag er: troværdighed, engagement og arbejdsglæde, dialog, åbenhed og anerkendelse.

Kommunen har godt 30.000 indbyggere og ligger midt på Sjælland i et naturskønt område med søer og skove. Sorø Kommune har ca. 2.500 medarbejdere – og så er vi i øvrigt en røgfri arbejdsplads.

Skole sociale medier