Sygeplejerske til fast stilling på ortopædkirurgisk afdeling i Holbæk

Sygeplejerske søges til ortopædkirurgisk afdeling. hvor du vil arbejde med akut ortopædkirurgi, sår, traumer, amputationer, infektioner og meget mere, samtidig med at arbejdsmiljøet er i fokus hver dag.......

Vi søger en sygeplejerske til en stilling i blandede vagter 37 timer pr. uge, og vagter som du selv er med til at planlægge.

Ortopædkirurgisk afdeling er en sengeafdeling, der modtager akutte patienter hele døgnet og patienter til planlagte operationer. Alle tværfaglige kompetencer kommer i brug for at sikre det bedste forløb for hver enkelt patient. Derfor prioriteres kompetenceudvikling højt og din viden vil være central. Som sygeplejerske i ortopædkirurgisk afdeling vil du typisk have ansvar for de komplekse og akutte patienter i samarbejde med teamet omkring patienten, som består af læger, SSA’ er, sekretærer, fysioterapeuter og farmakonomer.

Du kan tilbyde

• Uddannet erfaren sygeplejerske gerne med enten en vejlederuddannelse eller forflytningsvejlederuddannelse
• Åbenhed for at lære, videregive og modtage viden, som anvendes i dagligdagen
• Respektfuld og anerkendende i din tilgang til andre mennesker
• Er fleksibel og er klar til at hjælpe dine kollegaer i en travl hverdag
• Har mod på store og små opgaver i en hverdag, der aldrig er ens.
• Er klar på udvikling

På vores afdeling går tingene stærkt. Vi har et højt flow og har patienter indlagt i både korte og længere forløb.

• Mentorordning: introduktion vil blive tilrettelagt individuelt, ud fra den viden du selv kommer med. Men vi er klar over at indlæring er en kontinuerlig proces som skal planlægges og evalueres. Oftest er de første 4 uger introuger hvor du følger mentor og langsomt overgår til mere selvstændigt virke.
• Børnevenlige mødetider . Stillingen er i blandede vagter, hvor mødetiden er kl. 7.30 i dagvagterne. I aftenvagter møder man kl. 15 eller 16 og til natten kl. 23.30. Vagter . Der er weekendvagt hver tredje weekend eller hver anden, som du ønsker det.
• Arbejdsmiljø . Et åbent og tolerant arbejdsmiljø, hvor den enkelte har mulighed for at udvikle sig gennem komplekse opgaver og læring i arbejdet med patienterne. Godt socialt tværfagligt fællesskab, hvor vi arbejder med principperne i social kapital og relationel koordinering Vi arbejder kontinuerligt på at skabe et arbejdsmiljø i topklasse.
• Kompetenceudvikling. Vi prioriterer kompetenceudvikling højt, og afdelingen arbejder målrettet med bl.a. skills, ugentlig fællesundervisning, individuel oplæring, daglig og målrettet undervisning, der øger plejepersonalets individuelle kompetencer. Herudover afholdes refleksionsmøde hver uge. Der er startet en ny ortopædkirurgisk uddannelse for sygeplejersker i Region Sjælland, som kan blive en del af din fremtid i afdelingen.
• Kvalitetsudvikling og kvalitetssikring . vi arbejder målrettet med data og forbedringer og alle er involverede i, at vi kan løfte opgaverne på et højt niveau
• Udskrivelseskoordinator ved komplekse overgange. Samme kollega er ansvarlig klinisk underviser (AKU) for plejens uddannelsessøgende. vi sætter en stor ære i at uddanne vores kommende kollegaer
• Sekretær i fremmøde alle ugens dage. Sekretærkollegaer håndterer bestilling af ordinerede prøver og undersøgelser og bidrager aktivt til afvikling af afdelingens strukturerede patientforløb
• Farmakonomer håndterer 345 dage om året dispensering og administrering af den ordinerede medicin.
• Medhjælpere i afdelingen er i fremmøde alle ugens dage, som afhjælper plejepersonalet med praktiske opgaver, der ikke er patientrelaterede
• Tæt sparring om din udvikling i afdelingen med oversygeplejerske og chefsygeplejerske gennem planlagte introduktionssamtaler samtaler
• Ansættelse fra d. 1. 11.2026 eller efter aftale
• Ansættelsessamtaler: samtaler afvikles løbende - så skynd dig at kontakte os!
• Ansøgningsfrist: 11.10.2026

Har du brug for yderligere oplysninger eller har du lyst til et besøg i afdelingen , kan du kontakte oversygeplejerske Marianne Wahlers Linde Petersen tlf. Se telefonnummer på sundhedsjobs.dk eller mail: Se e-mailadresse på sundhedsjobs.dk

Vi ser frem til at høre fra dig

Ansættelsesområde

Region Sjælland og Region Hovedstaden bliver den 1. januar 2027 til Region Østdanmark som følge af sundhedsreformen. Dit ansættelsesområde vil være Region Østdanmark med alle tilhørende organisatoriske enheder.
Læs mere om betydningen af ansættelsesområdet på Region Østdanmarks hjemmeside.

Startløn for overenskomstansatte

Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i den relevante overenskomst. Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.
Se startlønnen på regionens hjemmeside

Om Holbæk Sygehus

Holbæk Sygehus er en innovativ arbejdsplads med masser af muligheder for personlig og faglig udvikling. Vi vil være førende i diagnostik og behandling af almene og hyppigt forekommende sygdomme, og vi har velfungerende forskningsmiljøer på disse områder.

Vi er et ambitiøst og veldrevet sygehus med en flad ledelsesstruktur – så vejen fra idé til handling er kort. Vi glæder os til at byde dig velkommen på holdet. Du kan se mere om job på Holbæk Sygehus her.