Beskæftigelseskonsulent med koordinerende funktion til Jobcenter København - Nytteindsatsen

Søg jobbet
Område: Sagsbehandling

Ansøgningsfrist: Se telefonnummer på jobbank.dk

Arbejdstid: Fuldtid

Jobtype: Fastansættelse

Vil du være en central del af et team, der gør en forskel for Københavns borgere? Vi søger en engageret og struktureret beskæftigelseskonsulent med en koordinerende funktion, der med stort overblik og god energi vil bidrage til, at Nytteindsatsen fortsat udvikler sig som en stærk og meningsfuld indsats for borgere på vej mod job, uddannelse og øget tilknytning til arbejdsmarkedet.
Hos os får du mulighed for at tage ansvar, samarbejde med dedikerede kolleger og udvikle effektive arbejdsgange, der skaber værdi for både afdelingen og borgerne.

Som beskæftigelseskonsulent med koordinerende funktion bliver du en nøgleperson i planlægningen og koordineringen af Nytteindsatsens daglige drift. Du vil samtidig indgå i et tæt tværgående samarbejde med centrets øvrige koordinatorer for at sikre sammenhæng, kvalitet og stabilitet i opgaveløsningen.

Du skal være med til at skabe de bedste rammer for, at instruktører og beskæftigelseskonsulenter lykkes i deres daglige arbejde samtidig med, at du bidrager til en positiv, struktureret og velfungerende hverdag for både medarbejdere og borgere.

I Nytteindsatsen er vi udover, Gammel Køge Landevej, organiseret på to adresser på Sydbanestien og Frederikssundsvej. Du vil indgå i et team bestående af 11 instruktører, fem beskæftigelseskonsulenter, to koordinatorer, én administrativ medarbejder og én afdelingschef, som hver dag samarbejder tæt om borgerne med henblik på at hjælpe den enkelte hurtigst muligt ud på arbejdsmarkedet.

Målgruppen i Nytteindsatsen er primært jobparate kontanthjælpsmodtagere, herunder borgere omfattet af arbejdspligten. Fælles for målgruppen er, at der arbejdes med en aktiv og arbejdsmarkedsrettet indsats, hvor struktur, motivation, fremmøde og progression er centrale elementer.

Dine primære opgaver

• Koordinere og planlægge arbejdsopgaver for instruktører/beskæftigelseskonsulenter, så de kan fokusere på kerneopgaven
• Være bindeleddet mellem interne og eksterne interessenter, herunder ledelse, medarbejdere og samarbejdspartnere og sikre, at informationer flyder gnidningsfrit
• Identificere og implementere forbedringer i vores processer for at sikre en effektiv og struktureret drift
• Bidrage til udviklingen af effektive arbejdsgange og processer
• Holde styr på tidsplaner og sikre, at opgaver bliver løst inden for de aftalte rammer
• Sørge for at alt nødvendigt udstyr, materialer og andre ressourcer er på plads, så instruktører/beskæftigelseskonsulenter kan udføre deres opgaver uden forsinkelser
• Planlægge og lede møder med instruktører/beskæftigelseskonsulenter og andre interessenter for at sikre fælles retning og opfølgning
• Udarbejde statusrapporter til ledelsen og komme med konstruktive forslag til, hvordan vi kan styrke vores indsats yderligere
• Bidrage med rådgivning og støtte til kolleger og ledelse i samarbejde med andre koordinerende funktioner i afdelingen

Hvem er du?
Vi leder efter en beskæftigelseskonsulent, der kan balancere planlægning og overblik med evnen til at håndtere en hverdag, hvor tempoet er højt, og prioriteringer løbende kan ændre sig. Du trives i en rolle med mange samarbejdsflader og tager naturligt ansvar for at skabe struktur, fremdrift og sammenhæng i opgaverne.

Du er kendetegnet ved, at du

• Har erfaring med koordination, drift, projektledelse og er en stærk planlægger med evnen til at holde overblikket, også når der er mange bolde i luften
• Kommunikerer tydeligt og professionelt og er god til at samarbejde med både kolleger, samarbejdspartnere og borgere
• Arbejder struktureret og systematisk med fokus på løsninger, der fungerer i praksis
• Har flair for IT, datahåndtering og rapportering og er vant til at arbejde i forskellige fagsystemer og administrative værktøjer
• Er selvstændig, initiativrig og proaktiv og motiveres af at følge opgaver til dørs, fra idé til implementering
• Bidrager positivt til arbejdsmiljøet og trives i et miljø, hvor samarbejde, fleksibilitet og fælles ansvar er en vigtig del af hverdagen

Arbejdspladsen du bliver en del af
Vi har et attraktivt arbejdsmiljø præget af høj faglighed og en uformel omgangstone, og vi lægger vægt på en god trivsel i hverdagen. Det betyder, at medarbejderne har indflydelse på deres eget arbejde og de betingelser, arbejdet foregår under.

Du vil få en grundig oplæring og introduktion til arbejdspladsen og opgaverne samt mulighed for løbende sparring med kollegaer og ledere.

Vi tilbyder et spændende og meningsfuldt arbejde i en organisation med omkring 640 medarbejdere. Center for Beskæftigelse og Erhverv er præget af høj faglighed og dygtige og engagerede kollegaer.

Ansættelsesforhold
Stillingen er på 37 timer om ugen med tiltrædelse snarest muligt. Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til relevant gældende overenskomst og inden for rammerne af lokal løndannelse.

Yderligere oplysninger
Ved spørgsmål vedr. stillingen, kan du kontakte afdelingschef Kassem El-Kassem på Se telefonnummer på jobbank.dk.

Søg via linket senest søndag den 21. juni 2026
Vi indkalder til samtaler løbende.

Om Beskæftigelses-, Integrations- og Erhvervsforvaltningen
I Beskæftigelses-, Integrations- og Erhvervsforvaltningen hjælper vi ledige københavnere i job, og vi støtter både ældre ledige og unge i at finde den rette vej til uddannelse. Vi skaber gode rammer for københavnske virksomheder og formidler arbejdskraft til dem. Vi arbejder for, at København er en by, hvor der er plads til alle, og støtter flygtninge og indvandrere i at finde en plads i fællesskabet. Vi er ca. 2.000 medarbejdere i forvaltningen. Vores arbejde omfatter både den nære kontakt med borgere og virksomheder, og politisk arbejde og administration. Vi arbejder målrettet med vores trivsel, og vi har en kultur præget af høj faglighed, hvor der er plads til dine idéer og input.