Social og sundhedsassistent til spændende stilling på åbent retspsykiatrisk afsnit R4

Hos os på R4 får du ikke bare et arbejde. Du bliver en del af et fællesskab, hvor vi hver dag gør en reel forskel for nogle af de mennesker, der har allermest brug for os.

Om retspsykiatrien på Sct. Hans

Retspsykiatrisk Afdeling R er landets største og rummer en unik specialfunktion. Vi arbejder med patienter med svære psykiske lidelser, som samtidig har en retslig foranstaltning – og derfor kræver både høj faglighed og stor menneskelig indsigt.

Målet er altid, at vores patienter får mulighed for at skabe et liv med mest mulig selvstændighed, stabilitet og livskvalitet.

Sammen arbejder vi for at forebygge tilbagefald til både sygdom og kriminalitet – med respekt, nysgerrighed og faglighed som faste følgesvende.

Om os på åbent afsnit R4

På afsnit R4 har vi plads til 18 patienter i alt. Vi arbejder med retspsykiatriske patienter, der, efter at have været indlagt i lukket regi, er blevet vurderet parate til at tage del i ansvaret for deres eget liv og fremtid.

Vores tilgang til patientbehandlingen på afsnittet bygger på tillid, åbenhed og troen på, at vi i samarbejde med patienten kan gøre en forskel. Kort sagt er målet, at vi sammen medvirker i arbejdet om, at den enkelte patient opnår så stor indsigt i sin sindslidelse, at de efter udskrivelse kan genkende og reagere på eventuelle symptomer og undgå ny indlæggelse.

Behandlingen tager afsæt i det gode patientforløb, hvor vi ønsker, at patienterne aktivt medvirker til at løse egne problemer. Omdrejningspunktet og den faglige tilgang til behandlingen bygger på en god behandlingsrelation mellem patienten, pårørende og behandlerteamet, motivation, kognitiv miljøterapi, misbrugsbehandling, målrettet risikovurdering og -håndtering, sikkerhed, sund livsstil, psykofarmakologisk behandling og meget mere.

Sådan der din arbejdsdag ud hos os

Som vores kommende kollega vil du blive plejeforløbsansvarlig og få det koordinerende ansvar for 2-3 patienter.

Du bliver en del af et tværfagligt team, der med udgangspunkt i patientforløbet arbejder på at bygge en recoveryorienteret behandlingsindsats op, der forudsætter patientens aktive medvirken til løsning af egne problemer.

Konkret vil din arbejdsdag kunne rumme alt fra:

• forebygge og/eller erstatte uhensigtsmæssig adfærd i forhold til kriminalitet, forbrug af rusmidler og psykisk sygdom.
• arbejde med motivationen for at udvikle sig (1:1).
• hjælpe patienterne med praktiske – og måske uoverskuelige – opgaver til at hjælpe med at sammensætte en hverdag med aktiviteter, der er meningsfulde for den enkelte (fx motion, hobby, træning i sociale relationer).
• støtte og motivere patienterne til individuelt at udvikle sig til at kunne mestre egen hverdag og recovery-proces.

Hvorfor vælge os?

• Du får mulighed for at specialisere dig
  Vi arbejder med komplekse forløb og modtager patienter, der kræver særlig retspsykiatrisk ekspertise – inkl. afsnittets sub-speciale i udvisningsdømte patienter.
  
• Faglighed i højsædet
  Vi prioriterer efteruddannelse, kompetenceudvikling og kurser inden for bl.a. retspsykiatri, recovery, kognitiv adfærdsterapi og MI.
  
• En tryg start – tid til at være ny
  Du får et struktureret introduktionsforløb med fem faglige introduktionsdage, kurser i psykiatri og konflikthåndtering samt et mentorforløb det første år.
  
• Du står aldrig alene
  Vi hjælper hinanden – altid. Udover dit team har du både en klinisk sygeplejespecialist og en assisterende afsnitsleder, der står klar til at sparre, støtte og sikre, at du bliver godt klædt på.

Løn og ansættelsesvilkår

Du ansættes i blandede vagter, i hverdagen primært bestående af dagvagter og aftenvagter, fortrinsvis aftenvagter. Der vil være weekendarbejde hver 2. weekend i ulige uger i tidsrummet 15-23.

Stillingen er en 37 timers stilling ugentligt.

Tiltrædelse pr. 1. august 2026 eller efter aftale.

Du ansættes i henhold til overenskomst for social- og sundhedspersonale. Du er under ansættelsen omfattet af den til enhver tid gældende arbejdstidsaftale indgået mellem Regionernes Lønnings- og Takstnævn og FOA.

Døgnafsnittet er døgndækket, og du vil derfor blive planlagt med blandende vagter i overensstemmelse med reglerne i den gældende arbejdstidsaftale i overenskomsten.

Vi glæder os til at høre fra dig

Har du spørgsmål til stillingen eller afsnittet, er du velkommen til at kontakte konstitueret afsnitsleder Emre Basoda på Vis telefonnummer eller Se e-mailadresse på candidate.hr-manager.net.

Er du klar til at søge, så følg linket her på siden, hvor du bedes uploade CV, ansøgning og relevante uddannelsesdokumenter.

Ansøgningsfrist: 14. juni 2026.

Samtaler:  Afholdes løbende