Fagkoordinator i Familierådgivningen - Genopslag

Er du klar til at vise vejen for en flok medarbejdere, hvis arbejde spiller en central rolle for sårbare familier i Esbjerg.

Og vil du i samarbejde med familierådgivningens ledelse og medarbejdere og bidrage til at vi kan fortsætte den faglige udvikling og sikre høj kvalitet i sagsbehandlingen på anbringelsesområdet, så er det dig vi leder efter!

Som Fagkoordinator vil du være fagligt ansvarlig for en række centrale opgaver, som er med til at skabe en sikker drift og ensartethed i sagsbehandlingen i vores anbringelsessager. Din hverdag er centreret om at være med til at udvikle afdelingens medarbejdere og sikre, at vi arbejder efter de bedste metoder inden for lovgivningens rammer for at støtte de anbragte børn og deres familier.

Du bliver en del af en afdeling med ca. 100 medarbejdere og med reference til sektionslederen for vores Anbringelse og hjemgivelsesteam.

Vi søger en fagkoordinator der:

• Er uddannet socialrådgiver eller socialformidler, eller med anden relevant erfaring.
• Er opdateret på Barnets Lov eller hurtigt kan sætte sig ind i lovstoffet og omsætte det til praksis.
• Kan bevare roen, overblik og fokus, for at kunne understøtte rådgiverne, når de står i et krydspres.
• Vil kunne oversætte og videreformidle lovstof til kollegaer og ledere og har en forståelse for, at der er forskellige måder at lære på.
• Er udadvendt og har gode kommunikative kompetencer såvel mundtligt som skriftligt.
• Vægter høj faglig kvalitet og kan arbejde systematisk og selvstændigt.
• Tør følge op på opgaver og være vedholdende i din tilgang.
• Trives i rollen som mødeleder og kan facilitere sagsmøder mv.
• Trives i, at se resultater via andres succes.
• Kender ICS metoden, Signs of Safety (SOS) og fagsystemet DUBU, eller har interesse i at lære mere om det.

Dine primære arbejdsopgaver vil være:

• Faglig sparring til børne- og ungerådgiverne, ledelsen og samarbejdspartnere.
• Sagsgennemgange og løbende sparring med rådgiverne i Anbringelse og hjemgivelsesteamet.
• Implementering af lovgivning samt udarbejdelse og implementering af arbejdsgange, der støtter en sikker drift.
• Understøttelse af den faglige udvikling hos rådgiverne og opmærksomhed på rådgivere, der har behov for faglig opkvalificering.
• Undervisning af medarbejdere både individuelt og i større grupper
• Bistå med driften af Familierådgivningens Familie Akademi sammen med de øvrige fagkoordinatorer i Familierådgivningen.
• Hjælpe vores kontraktforhandler i særlige opgaver.
• Indgå i tæt samspil med de andre fagkoordinatorer og andre fagfolk i Familierådgivningen.

Vi tilbyder:

• Stor selvstændighed i jobbet og planlægning af opgaver.
• Mulighed for at få indflydelse på, hvordan gældende og ny lovgivning implementeres i driften.
• En variereret og udfordrende arbejdsdag, hvor tingene kan gå hurtigt og ikke to dage er ens.
• Tæt sparring og coaching ved sektionsleder og kontorchef, således du gives de bedste for en god start.
• Supervision
• Et tæt og konstruktivt samarbejde med Familiecentret, Specialcentret og andre aktører.
• Gode rammer for et bredt tværfagligt samarbejde med Barnet/Den unge i centrum
• Flextid.
• Mulighed for hjemmearbejde.

Du er meget velkommen til at kontakte Familiechef Karina Svarrer på mobil nr. Se telefonnummer på jobbank.dk eller sektionsleder Lars Raymond på mobil nr. Se telefonnummer på jobbank.dk.

I Esbjerg Kommune arbejder vi tillidsbaseret og ser menneskelig forskellighed som en styrke. Vi opfordrer derfor alle kvalificerede uanset køn, alder eller etnisk baggrund til at søge stillingen.

Løn efter gældende overenskomst. Såfremt du indkaldes til samtale, vil du blive oplyst om stillingens lønniveau

Ved ansættelse i stillingen skal du aflevere straffeattest og børneattest.

Der er tale om en fast stilling med opstart d. 1. september 2026 eller hurtigst muligt herefter.
Ansøgningsfrist:
Den 26. august 2026 kl. 23.00

Ansættelsessamtaler:
Ansættelsessamtaler afholdes den 28. august 2026

Går du videre efter ansættelsessamtale, vil der blive indhentet referencer fra nuværende og/eller tidligere arbejdsgiver, hvis du fortsat er i betragtning til stillingen.

Du vil blive informeret inden der bliver indhentet referencer.

Ansøgningen sendes elektronisk. Klik på ”send ansøgning” og vedhæft din ansøgning, CV, samt relevant dokumentation.

Kontaktperson
Karina Bradsted Svarrer
Mobil: Se telefonnummer på jobbank.dk

Lars Raymond Buzescu Jensen
Mobil: Se telefonnummer på jobbank.dk

Søg stillingen