Sygeplejerske - omsorg er en holdindsats, og faglighed er vores fælles styrke

Ansøgningsfrist
22. oktober 2026

Ansættelsessted
Omr SYD Vorup plejehjem Sløjfen

Tiltrædelsesdato
1. december 2026

Kontaktperson
Centerleder Gitte Hvidtfeldt Jensen, tlf. Se telefonnummer på jobbank.dk

Ansættelsesforhold
Stillingen er som udgangspunkt på 37 timer ugentligt.

Vil du være vores nye sygeplejerske på Vorup Plejehjem?
På Vorup Plejehjem søger vi en engageret sygeplejerske, som har lyst til at blive en vigtig del af vores hverdag, faglige fællesskab og kollegaskab.

Vi søger dig, der brænder for arbejdet med ældre mennesker, og som både kan se mennesket bag sygdom, funktionsnedsættelse og plejebehov – og samtidig bringe din sygeplejefaglighed aktivt i spil.

Stillingen kan være med fast aftenvagt eller en kombination af dag- og aftenvagter. Vi ønsker at finde en løsning, der passer godt til både dig og os, og arbejdstilrettelæggelsen aftales derfor i dialog med dig.

Tiltrædelse: 1. december 2026 eller snarest muligt.

Hos os er vi et hold
På Vorup Plejehjem tror vi på, at omsorg er en holdindsats, og at faglighed er vores fælles styrke.

Vi arbejder ud fra et værdibaseret menneskesyn, hvor den enkelte beboers liv, ønsker, behov og selvbestemmelse er omdrejningspunktet for vores arbejde. For os handler god pleje ikke kun om at løse konkrete opgaver, men om at skabe tryghed, kontinuitet og livskvalitet gennem relationer, nærvær og respekt.

Som sygeplejerske hos os bliver du en del af den samlede indsats omkring beboerne. Du skal kunne se sammenhængen mellem beboerens fysiske, psykiske og sociale behov og samtidig anvende din sygeplejefaglige viden til at sikre kvalitet, kontinuitet og sammenhæng i pleje og behandling.

Du får en central rolle i den sygeplejefaglige vurdering af beboernes behov. Det indebærer blandt andet, at du kan observere, identificere ændringer i beboerens tilstand, foretage kliniske vurderinger, prioritere og iværksætte relevante sygeplejeindsatser samt følge op på effekten.

Du skal kunne håndtere komplekse og uforudsete problemstillinger og vide, hvornår der er behov for at inddrage relevante samarbejdspartnere eller andre sundhedsfaglige kompetencer.

Faglighed skal deles
Vi tror på, at faglighed bliver stærkere, når den deles.

Derfor får du også en vigtig rolle i at understøtte og udvikle den faglige praksis i hverdagen. Som sygeplejerske i aftenvagt vil du, når du er udtaget til opgaven, have en særlig funktion i forhold til kompetenceudvikling og faglig sparring med kollegerne i aftenvagten. Dette sker i tæt samarbejde med centersygeplejerske.

Du skal have lyst til at dele din viden, vejlede og sparre med dine kolleger og bidrage til, at de føler sig trygge i deres faglige vurderinger og opgaveløsning.

Samtidig forventer vi, at du er nysgerrig på andres erfaringer og perspektiver. Vi ser faglig udvikling som noget, vi skaber sammen.

Du behøver ikke have alle svarene – men du skal have lyst til at være med til at finde dem sammen.

Kliniske vurderinger og triage
Som sygeplejerske er du en vigtig del af vores arbejde med at identificere ændringer i beboernes helbredstilstand og reagere rettidigt.

Du skal derfor være skarp på kliniske observationer og triage og kunne vurdere, hvornår en beboers tilstand kræver en sygeplejefaglig indsats, ændring i indsatsen eller kontakt til eksempelvis læge, akutberedskab eller andre relevante samarbejdspartnere.

Målet er, at beboerne får den rette indsats på det rette tidspunkt, og at ændringer i deres tilstand bliver opdaget og håndteret så tidligt som muligt.

Et arbejdsliv, hvor vi også skal kunne holde til at være
Vi tager vores arbejde alvorligt. Men vi mener også, at man skal kunne holde til at gå på arbejde.

Vi har en kultur, hvor vi hjælper hinanden, når hverdagen bliver travl, og hvor der er plads til at sige højt, hvordan man har det.

For os er humor, hjælpsomhed og ordentlighed ikke modsætninger til høj faglighed. Vi tror på, at et godt arbejdsmiljø og stærke relationer mellem kolleger er med til at skabe de bedste rammer for både beboere og medarbejdere.

Vi ønsker en arbejdsplads, hvor vi både kan være professionelle, ambitiøse og menneskelige – og hvor vi passer på hinanden, samtidig med at vi passer på vores beboere.

Vi forestiller os, at du

• er uddannet sygeplejerske og har lyst til at arbejde med ældre mennesker
• har stærke sygeplejefaglige kompetencer og kan omsætte din viden til praksis
• har interesse for eller erfaring med kompetenceudvikling og faglig vejledning
• som en del af aftenvagten kan bidrage til kompetenceudvikling og faglig sparring i tæt samarbejde med centersygeplejerske
• er sikker i dine kliniske observationer og vurderinger og har blik for ændringer i beboernes helbredstilstand
• er skarp på triage og kan prioritere og handle på baggrund af en sygeplejefaglig vurdering
• kan identificere komplekse problemstillinger og vurdere, hvornår der er behov for at inddrage andre faggrupper eller samarbejdspartnere
• trives med helhedspleje, hvor relationer, nærvær, kontinuitet og faglighed går hånd i hånd
• kan arbejde selvstændigt og samtidig ser værdien af at være en del af et fælles fagligt team
• kan formidle din faglighed tydeligt og anerkendende, så det skaber tryghed og understøtter dine kollegers arbejde
• har blik for, hvornår du selv skal handle, og hvornår det er vigtigt at søge sparring og inddrage andre
• har lyst til at tage ansvar for den sygeplejefaglige udvikling og bidrage til kvalitet og patientsikkerhed
• arbejder systematisk og har blik for dokumentation, opfølgning og kontinuitet i indsatsen
• er nysgerrig og tør stille spørgsmål ved vores vaner og arbejdsgange, når det kan skabe bedre kvalitet
• kan bevare overblikket og se muligheder og løsninger, også når hverdagen er travl
• bidrager aktivt til et godt arbejdsmiljø og et stærkt kollegaskab
• har humor og kan se værdien i, at vi også skal have det godt sammen på arbejde.

Vil du være en del af holdet?
Hvis du kan se dig selv på et plejehjem, hvor beboernes liv, selvbestemmelse og værdighed er i centrum, hvor faglighed skal kunne mærkes i hverdagen, og hvor vi passer på hinanden, så vil vi meget gerne høre fra dig.

Vi vil også meget gerne møde dig, inden du beslutter dig.

Du er derfor velkommen til at komme forbi til en kop kaffe og en rundvisning. Her kan du møde os, mærke stemningen og få et indblik i hverdagen på Vorup Plejehjem.

Stillingen: Sygeplejerske, som udgangspunkt 37 timer ugentligt. Ønsker du et andet timetal, er vi åbne for dialog.

Arbejdstid: Fast aftenvagt eller en kombination af dag- og aftenvagter – aftales i dialog med dig.

Weekendvagt: Hver 2. eller hver 3. weekend med en ekstra weekendvagt i en 12-ugers periode.

Tiltrædelse: 1. december 2026 eller snarest muligt.

Ansøgningsfrist: 22. oktober 2026.

Kontakt: Centerleder Gitte Hvidtfeldt Jensen på Se e-mailadresse på jobbank.dk eller mobil Se telefonnummer på jobbank.dk.

Vi glæder os til at høre fra dig – og måske byde dig velkommen på holdet på Vorup Plejehjem.