Telia Logo

Telia

Informationsteknologi

Om virksomheden
Ledige stillinger0

TRIVSEL OG KOMPETENCER

Medarbejdernes trivsel og kompetencer har enorm betydning for en virksomhed som Telia, der lever af service og viden. Målene er også klare på dette punkt: Telia skal være Danmarks bedste arbejdsplads, og det opnår vi ved at være bedst til at finde de rigtige mennesker, tilbyde attraktive medarbejderordninger, give mulighed for videreudvikling og ved at belønne dygtige medarbejdere.

MANGFOLDIGHED

Telia er en virksomhed i konstant bevægelse. Vi er i høj grad præget af vores ambitiøse strategi, vi har for det danske marked. De mange sammenlægninger og opkøb har skabt en arbejdsplads præget af en utrolig dynamik.

I Telia har vi derfor brug for mange forskellige faggrupper og personlige kompetencer. Vi fokuserer på, om du kan omsætte ord til handling. Vi har brug for en mangfoldig medarbejderskare, fordi vores kunder også er mangfoldige. Hos os er der plads til individet og forskellighed.

OM TELIA I DANMARK

Telia, der ejes af den svensk-finske, internationale telekoncern Telia Company, har siden 1995 markeret sig som udfordrer på det danske telemarked. Vi investerer hvert år i både mobile og faste infrastrukturer og teknologier og har blandt andet bragt iPhone til Danmark, lanceret fri tale og bygget 4G-netværk som de første herhjemme. Vi ønsker at gøre danskernes hverdag nemmere og sjovere og for at gøre forretningslivet i Danmark mere effektivt og fleksibelt.

Telia er i dag leverandør af mobiltelefoni, mobilt bredbånd og fastnettelefoni samt IP-tjenester via ADSL-bredbånd med internet, telefoni og tv. Derudover leverer vi datanet samt mobile og fastnetbaserede telekommunikationsløsninger til erhvervslivet. 

Vi brænder for at gøre kommunikationsteknologien til en tilgængelig, enkel og meningsfuld partner for alle. Med Nordens bedste netværk og løftet om altid at gøre det komplicerede enklere giver vi vores privat- og erhvervskunder mulighed for at bruge teknologien nøjagtigt, som de har brug for og lyst til. 

Op til 3000Medarbejdere
1995Grundlæggelsesår

Kontaktoplysninger